Wij vragen
32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job
Wij bieden
€ 3250,00
Waarom onze organisatie
We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.
Onze recruiter
Kelly De Graeve
Taken en verantwoordelijkheden
Voor onze klant actief in opslag is Select op zoek naar een technisch kaaiverantwoordelijke, teamleader.
Werk je graag buiten, ben je technisch aangelegd en op zoek naar een leidinggevende functie?
Als teamleader, kaaiverantwoordelijke neem je de operationele verantwoordelijkheid op de kaai.
- Je zorgt voor een vlot, veilig en efficiënt verloop van de dagelijkse havenactiviteiten op de kaai
- Je coördineert de laad- en losoperaties van zeeschepen en lichters in samenspraak met alle betrokken partijen
- Je stuurt een team havenarbeiders aan (15 dokwerkers) en zorgt voor duidelijke instructies en de juiste middelen zodat zij hun werk efficiënt kunnen uitvoeren
- Je bent een meewerkend leidinggevende: je motiveert je mensen en bewaart het overzicht maar werkt zelf ook actief mee aan preventief en curatief onderhoud van het technisch en rollend materieel
- Je bent het eerste aanspreekpunt bij technische problemen en probeert deze op een veilige manier op te lossen
- Je waakt over veiligheid, duurzaamheid, orde en netheid op de terminal
Geboden wordt
- Een bediendecontract van onbepaalde duur
- Een voltijdse functie in 2 ploegen
- Dit binnen een dynamisch bedrijf, met een familiale en vlakke bedrijfscultuur waar initiatief, overleg en teamspirit aangemoedigd worden
- Jouw loon wordt afgestemd op jouw ervaring en start aan €3250 bruto, hospitalisatieverzekering (ook gezin aansluiten is mogelijk), groepsverzekering, maaltijdcheques
- Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en opleiding
- Een aangename en veilige werkomgeving waarin veiligheid en gezondheid altijd op de eerste plaats komen
Profiel kandidaat
- Je hebt een goede technische kennis (elektrisch en mechanisch)
- Je hebt ervaring in het aansturen van een team in een logistieke omgeving, havenomgeving of wil een next stap zetten
- Je bent bereid om zelf ook actief mee te werken (fysiek en buiten), handson
- Je spreekt goed Nederlands en Engels
- Je neemt graag verantwoordelijkheid, kan goed plannen en kan snel schakelen bij onverwachte situaties
Gent
(10 km)
Onze waarden
Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...