Wij vragen

32 - 40 uur
Lager secundair
Reguliere job
Een positieve ingesteldheid. Je bent enthousiast en toont zin om te werken.
Je komt afspraken na, bent stipt en communiceert open.
Je bent woonachtig in België en spreekt goed Nederlands.

Wij bieden

Marktconform salaris.
Benefits@work

Waarom onze organisatie

Geen verrassingen, wel heldere afspraken.
Geen standaardwerk, maar kansen op groei!
We zijn jouw sparringpartner, jouw coach en jouw vertrouwenspersoon!

Taken en verantwoordelijkheden

Coachende capaciteiten, productie-ervaring en klaar om kennis te verspreiden binnen jouw team?

Voor onze klant gelegen te Wevelgem zijn wij uitkijkend naar een ploegverantwoordelijke / supervisor, dit om een team te coachen op de werkvloer. Dit met onmiddellijk een vast contract. 

Een greep uit jouw verantwoordelijkheden: 

  • Onthaal nieuwe collega's
  • Opleidingen geven
  • Organiseren van communicatie- en overlegmomenten
  • Actief sturen en opvolgen van de productieplanningen
  • Controle op correct uitgevoerde procedures, voorschriften, richtlijnen, ...
  • Correcte opstart van de lijnen
  • Verbeteringsvoorstellen uitwerken
  • Melden en opvolgen technische storingen
  • Nauwkeurige rapportage

Geboden wordt

Een voltijdse tewerkstelling onder vast contract onder het statuut van bediende. 

Men werkt in een tweeploegenregime: 

  • 05u-13u / vrijdag tot 12u
  • 13u-21u  / vrijdag 12u-19u
Er is een 39-uren werkweek waardoor je ADV opbouwt. 

Dus concreet naast jouw verloning bruto, krijg je: 
  • Maaltijdcheques van 10€/gewerkte dag
  • Ecocheques
  • GSM
  • GSM-abonnement
  • Hospitalisatieverzekering
  • Groepsverzekering
  • CAO90-bonus
En bovenal, lijkt me toch een zeer belangrijk luik, een bedrijf waar men investeert in zijn medewerkers - luistert naar de mensen - toffe collega's die voor de vooruit zijn. 

Profiel kandidaat

Je haalt voldoening uit de begeleiding en aansturing van mensen, om beroep te doen op elkaar sterktes en elkaar bij te staan bij de werkpunten. 

Met plezier en geduld geef je je kennis en vaardigheden door aan je collega's van je team. 

Er is geen schrik om zelf de handen uit de mouwen te steken en mee te werken. 

Aanwezigheden van een zeer goede Nederlandse kennis, computerkennis, nauwkeurig- en correctheid + een vlotte geboren communicator. 

Meer informatie

Voor meer vragen helpt ons uitzendconsulent Emmelie Verfaille u graag verder.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'afdelingschef' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Anderen bekeken ook

  •  0 - 40 uur
  • 60 dagen geleden
  • Lager secundair
  •  32 - 40 uur
  • 26 dagen geleden
  • Lager secundair
  •  32 - 40 uur
  • 60 dagen geleden
  • Lager secundair
  •  32 - 40 uur
  • 10 dagen geleden
Al bij mij eerste gesprek met Anne van Glowi Jobs voelde ik dat ze echt meedacht. Ze stelde me voor om het eens te proberen in de voedingsindustrie. Intussen ben ik anderhalf jaar bezig en ik doe het enorm graag!
Bob Franssens Magazijnier

Onze arbeidsvoorwaarden

Marktconform salaris.
Benefits@work

Onze waarden

Passie
We beginnen de dag met een zelfverzekerde, vaste tred en een kamerbrede glimlach. Geen wonder, want we zijn enthousiast over onze job en onze collega’s. En dat werkt aanstekelijk!
Authenticiteit
Iedereen is anders. Gelukkig maar. Onze omgeving is veilig voor iedereen. Wees dus gerust jezelf, vanuit je gevoel én je kwetsbaarheid. Benoem de zaken zoals ze zijn. We leren van elkaar.
Uitblinken
We geven elke dag het beste van onszelf. We halen het maximum uit elke opdracht, maken af waar we aan beginnen en zijn zelfkritisch. Ligt de lat hoog? Jazeker.
Waardering
Loopt alles goed? Ook dat mag benoemd worden. Graag zelfs. Want niets is vanzelfsprekend. Zo delen je collega’s mee in de vreugde.
Respect
Iedereen is uniek. We gaan respectvol om met onze collega’s en klanten. Begrip tonen, afspraken nakomen en de ander laten uitspreken, zijn evident.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Solliciteer via onze website met je cv. We bellen of mailen je na maximaal 1 werkdag terug.
Telefonische screening
We leren elkaar kennen en overlopen samen je gegevens en werkervaring. Je krijgt de kans om aan te geven wat je graag wil doen, in welke regio en hoeveel je wil verdienen.
Eerste interview
Past jouw profiel bij een vacature? Dan plannen we een gesprek bij de klant en zorgen we dat je goed weet wat de job inhoudt.
Tweede interview
Soms volgt er nog een extra gesprek, afhankelijk van de functie en het proces bij de klant.
Aanbod
Verloopt alles zoals gepland? De klant doet een loonvoorstel. We nemen dit samen met jou door zodat alles duidelijk is.
Aangenomen
Zodra jij het loonvoorstel aanvaardt, stellen wij een contract op tussen jou en de klant.
Onboarding
Je start bij de klant, maar wij blijven bereikbaar. Heb je vragen of loopt iets niet zoals verwacht? Onze uitzendconsulenten staan klaar om je te ondersteunen.
Solliciteer later
  Bel mij op
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Glowi Jobs

emmelie.verfaille@glowi.be

Glowi Jobs brengt talent en werk dichter bij elkaar met een persoonlijke aanpak en oog voor diversiteit. We gaan verder dan een cv en zoeken altijd naar de juiste klik tussen mens en organisatie.
We hebben één doel voor ogen: de perfecte match vinden tussen kandidaat en klant.
Onze tactiek? Op lange termijn denken. Daarom passen we voor ondoordachte oplossingen en quick wins. We gaan voor...

Ik wil meer weten over Glowi Jobs

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.