Wij vragen

Lager secundair, Hoger Secundair
Reguliere job
Je bent in het bezit van het juiste diploma of je hebt relevante ervaring.
Je wil als medewerker van de stad graag mensen centraal zetten. Je bent geëngageerd en betrouwbaar.
Je wil samen met je collega's elke dag beter doen dan de dag ervoor.

Wij bieden

E1-E3
Een uitgebreid verlofstelsel (30 tot 35 dagen afhankelijk van je leeftijd)
Mogelijkheid tot fietsleasing met bijhorend fietsvergoeding
Maaltijdcheques van € 7 per gewerkte dag

Waarom onze organisatie

We streven naar een evenwichtige werk-privébalans met een systeem van flexibel werken, telewerk...
Gezonde medewerkers zijn gelukkiger. Zowel privé als op het werk. Daar zetten wij op in.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Als schoonmaakmedewerker sta je in voor het onderhoud van de verschillende lokalen in de stads- en/of schoolgebouwen. Je werkt volgens de aangereikte taakkaarten en gebruikt de correcte schoonmaaktechnieken die gangbaar zijn binnen onze organisatie. Je hebt bij het poetsen ook oog voor je eigen en anderen hun veiligheid.

Je voert ook een aantal logistieke taken uit eigen aan de functie of gebruikelijk in het respectievelijke stadsgebouw en/of schoolgebouw. Dit kan gaan over volgende taken:

  • Klaarzetten en/of afruimen van borden, bestekken, bekers, enz.
  • Koffiezetten, koffiebedeling, klaarzetten van vergaderzalen, …
  • Maaltijdbediening (waaronder eventueel soep), rekening houdend met de geldende normering volgens HACCP.
  • Afwassen.
  • Verzorgen van planten en bloemen.
  • Legen van papiermanden.
  •  …

 

Je maakt deel uit van het departement Facilitair Beheer van de directie Ondersteuning. Je werkt samen met:

  • Je leidinggevenden: teamcoaches schoonmaak, expert Schoonmaak & het diensthoofd Facilitaire diensten.
  • De locatieverantwoordelijken en collega’s van de verschillende stadsgebouwen.
  • De collega’s schoonmaakmedewerkers.

 

Er zijn drie clusters waarbinnen je tewerkgesteld kan worden:

  • Binnen de cluster Administratie en Vlinderploeg werk je in het administratief centrum (Stadhuis), Stedelijke Ateliers, … en sta je vooral in voor het schoonmaken van kantoorruimten, eventueel in combinatie met logistieke taken. De collega’s binnen de vlinderploeg werken over de drie clusters heen en staan zowel in voor de vervanging van schoonmaaktaken als logistieke taken.
  • Binnen de cluster Vrije Tijd werk je in het sportcomplex Schiervelde, Koers, … en sta je vooral in voor het schoonmaken van kleedkamers, doucheruimtes, expositieruimtes, …
  • Binnen de cluster Onderwijs werk je in een stedelijke basisschool of in het stedelijk kunstonderwijs en sta je vooral in voor het schoonmaken van klaslokalen, refter,…, eventueel in combinatie met logistieke taken (maaltijdbedeling, afwas, …)

Geboden wordt

  • Een aantrekkelijke verloning volgens barema E1-E3. (zie bijlage).
  • Een tijdelijk contract van 6 maanden.
  • Zes jaar relevante beroepservaring wordt meegerekend voor de bepaling van de geldelijke anciënniteit.
  • Ruime opleidings – en loopbaanmogelijkheden.
  • Maaltijdcheques van 7,5€ per gewerkte dag.
  • Een uitgebreid verlofstelsel (30 tot 35 dagen afhankelijk van je leeftijd).
  • Pluspas (kortingspas).
  • Een hospitalisatieverzekering.
  • Integrale terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.
  • Een fietsvergoeding.
  • Als collega #VANRSL krijg je een ruim aanbod aan activiteiten door en voor je collega's om elkaar en de organisatie beter te leren kennen, of in functie van eigen ontwikkeling op vlak van duurzaam leven, gezonde voeding, beweging en mentaal welzijn.

Profiel kandidaat

  • Je kan vroeg starten (om 6 uur) en bent flexibel om in te springen. 
  • Avond- en weekendwerk schrikken jou niet af.
  • Je bent bereid om de nodige schoonmaaktechnieken aan te leren en toe te passen.
  • Je bent nauwgezet en houdt van een propere omgeving.
  • Je ondersteunt je collega’s en bent bereid om hen te helpen en in te springen tijdens hun afwezigheden. 
  • Je gaat voor een aangename omgeving voor je klant en hebt oog voor hun noden en wensen.
  • Lees meer in bijlage over de competenties die wij belangrijk vinden voor deze functie. 
  • Het arbeidsvolume is bespreekbaar (deeltijds en voltijds zijn mogelijk). 

Meer informatie

  • Meer info m.b.t. de functie: Diensthoofd Facilitaire diensten, Griet Hoste, 051 26 24 03, griet.hoste@roeselare.be.
  • Meer info m.b.t. het verloningspakket, de inschaling en selectieprocedure: Personeel & Organisatie Stad Roeselare, Justien Beernaert, 051 26 22 63, jobs@roeselare.be.    

Synoniemen jobtitel

Schoonmaak, onderhoud, facilitaire diensten, lokalen en kantoren, logistiek, facilitair beheer, Schoolverlater, schoonmaakmedewerker, facilitair medewerker, logistiek medewerker, schoonmaken bij mensen thuis, schoonmaken lokalen en burelen.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Schoonmaakmedewerker' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze arbeidsvoorwaarden

Een uitgebreid verlofstelsel (30 tot 35 dagen afhankelijk van je leeftijd)
Maaltijdcheques van € 7 per gewerkte dag
Een tweede pensioenpijler (pensioensparen) van 3% van het brutoloon
Salarisschaal conform Barema
Flexibel uurrooster volgens afspraken binnen de dienst
Het certificaat 'Baanbrekende Werkgever en 'Employee Engagement Award
Mogelijkheid tot telewerk.
De nodige IT-werkmiddelen voorzien (smartphone met abonnement en laptop)
Mogelijkheid tot fietsleasing met bijhorend fietsvergoeding
Integrale terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
Een hospitalisatieverzekering
Activiteiten op vlak van duurzaam leven, gezonde voeding, beweging en mentaal welzijn
Pluspas (kortingspas)

Onze waarden

Vertrouwen
We kunnen op elkaar rekenen. Vertrouwen is een tweerichtingsverkeer. Vertrouwen geven betekent dat we in de expertise en de professionaliteit van onze collega’s geloven.
Voortdurend verbeteren
We willen blijven groeien: op persoonlijk vlak, als team én als organisatie. We zijn alert en kritisch en durven onszelf in vraag stellen, bij te scholen én te falen.
Samenwerken
We streven hetzelfde doel na. Door allemaal samen aan dezelfde kar te trekken, werken we niet alleen efficiënter, het helpt ons de resultaten naar een hoger niveau te tillen.
Klant centraal
Alles wat we doen, doen we in functie van onze klant (bewoners, bedrijven, maatschappelijke instellingen en andere stadsdiensten, kortom iedereen).
Engagement
We zetten ons vol goesting en passie in en nemen onze verantwoordelijkheid op. Als het moet, steken we een tandje bij en doen we net dat ietsje meer voor onze klant of onze collega’s.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Solliciteren kan enkel online. Je kan jouw CV, motivatiebrief en eventueel diploma aan de hand van het webformulier uploaden.
Eerste reactie
Wij danken je voor jouw interesse in onze organisatie. We hebben jouw inschrijving ontvangen en zullen deze verder verwerken.
Preselectie
Op basis van het CV, de motivatiebrief en de gestandaardiseerde vragenlijst kan een preselectie gehouden.
Mondelinge selectie
De weerhouden kandidaten na de preselectie worden uitgenodigd naar de mondelinge selectie met voor te bereiden opdracht.
Assessment
Bij Vandelanotte Talent Management (Brugge)
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Stad Roeselare


Medewerkers centraalAls collega #VANRSL sta jij centraal in onze missie om van Roeselare een aantrekkelijke centrumstad te maken. Jij, je dichte collega’s en de 700 andere medewerkers van de Stad, gaan elke dag voluit voor tevreden Roeselarenaars en enthousiaste bezoekers aan onze stad. Dat engagement kan je natuurlijk enkel realiseren als je je helemaal goed voelt: in jouw vel, in jouw functie en in onze organisatie. We zetten d...

Ik wil meer weten over Stad Roeselare
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.