Wij vragen

40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job
Je bent leergierig en wilt je kennis steeds updaten en verbreden
Je kijkt kritisch naar jezelf, de werkmethoden en -omgeving en durft verbetervoorstellen aanreiken
Je werkt graag in team

Wij bieden

Salarisschaal conform Barema
Maaltijdcheques
Verlofdagen

Waarom onze organisatie

Alle tijd en ondersteuning om te leren
Een boeiende loopbaan
Een aantrekkelijk loonpakket

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Hoe maak jij mee het verschil?

 

Als mecanicien speel je een sleutelrol bij NMBS. Dankzij jou kunnen de reizigers rekenen op veilige treinen. Jij draagt mee bij aan een stipte en kwaliteitsvolle dienstverlening.

Wat is jouw rol bij NMBS?

 

  • Je voert schouwingen, onderhoud en herstellingen uit op de mechanische componenten van onze (motor)rijtuigen en locomotieven.
  • Je analyseert problemen op basis van plannen en pneumatische schema’s.
  • Je spoort fouten op en herstelt ze.
  • Je bouwt expertise op over het treinmaterieel. 
  • Je werkt in de vaste nachtploeg van zondagnacht tot donderdagnacht met werkuren van 21u tot 5u.

Waarom is deze job iets voor jou?

 

Mechanica is uiteraard volledig jouw ding, daarnaast:

  • Je bent een teamspeler, maar je kan ook zelfstandig werken.
  • Bij een probleem zoek je steeds naar de gepaste oplossing. Hierbij ga je snel en efficiënt te werk. 
  • Je wil bijleren over het treinmaterieel. 

 

De kandidaten moeten in het bezit zijn van:

  • een diploma van secundair onderwijs (OK4) (of gelijkwaardig) behaald in het technisch of beroepsonderwijs - studiegebied "mechanica - elektriciteit”, ”auto” of “koeling en warmte”;
  • of een bewijsstuk of een attest van slagen, afgeleverd door het hoger secundair onderwijs voor sociale promotie na een cyclus van minstens 750 lestijden en dat als gelijkwaardig beschouwd wordt met het voornoemde diploma; afgeleverd door een door de Staat of één der Gemeenschappen opgerichte, gesubsidieerde of erkende inrichting;
  • of van een attest dat getuigt van competenties die buiten diploma zijn verworven in één van de volgende domeinen:
    • conventionele en numerieke bewerkingen;
    • montagetechnieken.
    • industrieel onderhoud.
    • technisch tekenen met computerondersteuning en methodebureau.
    • monteren, op punt stellen en onderhouden of herstellen van mechanische, pneumatische en/of hydraulische installaties.
  • of ten minste 2 jaar relevante ervaring hebben in één van de hierboven vermelde domeinen.

 

De kandidaten die in het bezit zijn van een attest dat getuigt van competenties die buiten diploma zijn verworven of die ten minste 2 jaar relevante ervaring hebben in één van deze domeinen moeten vooraf aan een cv-screening worden onderworpen.

 

Iedereen is uniek. We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt NMBS sterker. Daarom hechten we veel belang aan diversiteit en inclusie.

Wat mag je van ons verwachten?

 

Hoe een trein in elkaar zit, leer je niet op de schoolbanken. Daarom investeren we veel in je opleiding. Je volgt overdag les in ons gloednieuw opleidingscentrum in Melle. Je zal (theorie)lessen in Melle afwisselen met opleiding in de werkplaats. In het totaal ga je, verspreid over je eerste 12 weken, zo’n 28 dagen naar Melle. Ook daarna voorzien we nog heel wat opleiding op de werkplek. Je kiest voor een gevarieerde, boeiende job. En natuurlijk ook:

  • Kansen om door te groeien naar een leidinggevende functie.
  • Een mooi salaris aangevuld met een jaarpremie, vakantiegeld, productiviteitspremies en extra’s voor nacht- en weekendwerk. 
  • Een treinabonnement en voordelige tickets voor je gezin. 
  • Hospitalisatieverzekering en maaltijdcheques. 

 

Ben je overtuigd dat dit iets voor jou is? Solliciteer dan zeker.

Waar ga je werken?

 

Je zal werken in de vaste nachtploeg in de Tractiewerkplaats van Oostende, vlak bij het station van Oostende.

What’s next?

 

  1. Je solliciteert via onze website.
  2. Cv-screening en telefonische screening.
  3. Je komt op sollicitatiegesprek waarin je je motivatie en competenties kan tonen. Ter voorbereiding vul je een persoonlijkheidsvragenlijst in.
  4. Je doorloopt een medisch onderzoek. 
  5. Je bezorgt ons enkele administratieve documenten.
  6. Je bent klaar voor je 1e werkdag!

Heb je nog vragen?

 

Jobreq 53264 : 


Over de selectieprocedure:

Liesbeth Carton

02 525 39 89

liesbeth.carton@hr-rail.be

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Mechanieker' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
“Sinds ik met de trein rijd, beleef ik het wisselen van de seizoenen vanop de eerste rij. En elke dag zie ik de zon prachtig op- of ondergaan.”
Julie
Julie Treinbestuurster

Onze arbeidsvoorwaarden

Salarisschaal conform Barema
Verlofdagen
Ploegenpremie
Goed bereikbaar met openbaar vervoer
Treinabonnement
Maaltijdcheques

Onze waarden

Respect
We hebben respect voor alles en iedereen. Voor collega’s, klanten en partners. Voor onze omgeving, onze doelen en onze afspraken.
Samen
We motiveren onze mensen om ook over afdelingen heen goed samen te werken. En creëren daarvoor graag de ideale omgeving.
Professionalisme
We werken altijd grondig en houden daarbij rekening met onze doelen. Vol goesting en passie voor ons vak.
Ondernemerschap
We durven onze manier van werken in vraag te stellen. En geven ieder sterk idee om nog slimmer te werken altijd een kans.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert online
Telefonische screening
We bellen je op om kennis te maken
Eerste interview
Je komt op sollicitatiegesprek
Aanbod
We doen je een contractvoorstel
Aangenomen
We spreken samen een datum af voor je start
Onboarding
Je eerste werkdag bij ons!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: NMBS



NMBS, dat is met de glimlach mensen verbinden en hen nieuwe bestemmingen helpen ontdekken. Op de meest groene manier. Dat is reusachtige machines van 100 ton en 5000 kW besturen en onderhouden. De toekomst van mobiliteit inschatten en uittekenen. Stations bouwen waar mensen elkaar ontmoeten, werken en op weg naar huis nog snel even winkelen.  
Maak mee het verschil...Voor elkaarEen duidelijke bedrijfscultuur? Check! Aandacht voor werksf...

Ik wil meer weten over NMBS
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.