Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Hoe maak jij mee het verschil?
Als mecanicien speel je een sleutelrol bij NMBS. Dankzij jou kunnen de reizigers rekenen op veilige treinen. Jij draagt mee bij aan een stipte en kwaliteitsvolle dienstverlening.
Wat is jouw rol bij NMBS ?
Als mecanicien is je hoofdtaak onze treinen onderhouden, maar er is meer:
- Je voert mechanisch onderhoud, herstellingen, montagewerken, schouwingen en controles uit op locomotieven en reizigersmaterieel.
- Je spoort fouten op en herstelt ze.
- Je volgt en controleert de veiligheidsmaatregelen.
- Je bouwt een grondige kennis van het treinmaterieel op.
Waarom is deze job iets voor jou ?
- Je hebt een diploma secundair onderwijs van het technisch of beroepsonderwijs (studiegebied mechanica - elektriciteit, auto of koeling en warmte), of een gelijkwaardigheidsattest. Heb je geen dergelijk diploma, maar wel 2 jaar ervaring in een technische job? Aarzel niet om te solliciteren.
- Je houdt van een variabel uurrooster en afhankelijk in welke ploeg je wordt ingeschakeld zal je (1 week op 5) nacht -en weekendwerk doen of je zal werken in een systeem met zowel vroege, late als nachtshift inclusief weekendwerk.
Je beschikt over de volgende competenties:
- Je hebt een goede theoretische en praktische kennis van mechanica.
- Je hebt een groot verantwoordelijkheids- en veiligheidsgevoel.
- Je reageert snel, adequaat en oplossingsgericht in dringende probleemsituaties.
- Je bent leergierig en bereid je kennis verder uit te breiden door de nodige opleidingen te volgen.
Iedereen is uniek. We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt NMBS sterker. Daarom hechten we veel belang aan diversiteit en inclusie.
Wat mag je van ons verwachten?
Hoe een trein in elkaar zit, leer je niet op de schoolbanken. Daarom investeren we veel in je opleiding. Je volgt les in ons gloednieuw opleidingscentrum in Melle. Je zal (theorie)lessen in Melle afwisselen met opleiding in de werkplaats. In het totaal ga je, verspreid over je eerste 12 weken, zo’n 28 dagen naar Melle. Ook daarna voorzien we nog heel wat opleiding op de werkplek.
Daarnaast kan je rekenen op:
- Een contract van onbepaalde duur (statutaire aanstelling).
- Een mooi salaris, aangevuld met een jaarpremie, vakantiegeld, productiviteitspremies, maaltijdcheques, extra’s voor nacht- en weekendwerk en een shifttoelage.
- Kansen om verder door te groeien.
- Een hospitalisatieverzekering.
- Een Benelux-treinabonnement en tickets voor je gezin.
Waar ga je werken?
Je zal werken in de Technische Onderhoudspost (TOP) van Kortrijk, op wandelafstand van het station van Kortrijk.
What’s next ?
- Je solliciteert online.
- We bekijken je CV en nemen telefonisch contact op.
- We nodigen je uit voor een (online) sollicitatiegesprek waarin je je motivatie en competenties kan tonen. Om dit gesprek voor te bereiden, vragen we je om een persoonlijkheidsvragenlijst in te vullen.
- Je doorloopt een medisch onderzoek.
- Je bezorgt ons enkele administratieve documenten.
- Je bent klaar voor je eerste werkdag!
Heb je nog vragen?
Jobnews 50632:
Over de jobinhoud:
Stijn Vandevelde
0499 59 02 81
stijn.vandevelde@nmbs.be
Over de selectieprocedure:
Emanuela Argetta
02 525 35 11
emanuela.argetta@hr-rail.be
“Sinds ik met de trein rijd, beleef ik het wisselen van de seizoenen vanop de eerste rij. En elke dag zie ik de zon prachtig op- of ondergaan.”
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: NMBS
NMBS, dat is met de glimlach mensen verbinden en hen nieuwe bestemmingen helpen ontdekken. Op de meest groene manier. Dat is reusachtige machines van 100 ton en 5000 kW besturen en onderhouden. De toekomst van mobiliteit inschatten en uittekenen. Stations bouwen waar mensen elkaar ontmoeten, werken en op weg naar huis nog snel even winkelen.
Maak mee het verschil...Voor elkaarEen duidelijke bedrijfscultuur? Check! Aandacht voor werksf...