Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
e komt terecht in een toonaangevende logistieke organisatie met een sterke familiale verankering en bijna een eeuw aan expertise. Het bedrijf staat bekend om:
- Een mensgerichte cultuur waarin medewerkers centraal staan
- Een internationale omgeving met focus op innovatie en duurzame groei
- Een open en toegankelijke werksfeer waar initiatief wordt aangemoedigd
- Een duidelijke langetermijnvisie en stabiele toekomstperspectieven
Hier krijg je de ruimte om impact te maken en mee te bouwen aan een moderne HR?aanpak.
In deze functie ben jij de schakel tussen HR en de verschillende afdelingen. Je ondersteunt zowel management als medewerkers en zorgt ervoor dat HR?processen en strategieën écht het verschil maken.
Je houdt je bezig met:
- Het adviseren over en implementeren van strategisch HR?beleid
- Het begeleiden van wervingsprocessen en de integratie van nieuwe medewerkers
- Het ondersteunen van leiderschapsteams in hun ontwikkeling
- Het stimuleren van een positieve, betrokken werkcultuur
- Het optimaliseren van HR?processen en het uitrollen van HR?initiatieven
- Het verhogen van medewerkerstevredenheid en prestaties
Je bent een kritische sparringpartner die vooruitdenkt, verbindt en oplossingen aanreikt.
Geboden wordt
- Een uitdagende functie met veel autonomie binnen een internationaal familiebedrijf
- Een warm team en een open, toegankelijke werksfeer
- Opleidingsmogelijkheden en kansen om andere afdelingen te ontdekken
- Een competitief salarispakket met extralegale voordelen
- Een moderne onboarding via een handige app die je door je eerste weken loodst
- Regelmatig leuke activiteiten en sportieve events die bijdragen aan een sterke teamspirit
Profiel kandidaat
- Bachelor of master in HR, Psychologie, Bedrijfswetenschappen of gelijkwaardig
- Minstens 5 jaar ervaring als HR Business Partner (soft Ă©n hard HR)
- Sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Frans
- Hands?on mentaliteit en vlot in een dynamische, veranderende omgeving
- Analytisch, kritisch, verbindend en oplossingsgericht
- Je bent iemand die vertrouwen uitstraalt en makkelijk samenwerkt met verschillende niveaus in de organisatie
Mouscron
Chez Peps je sentait que la personne était vraiment disponible et cherchait vraiment pour moi. La procédure était assez rapide chez Peps.
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Peps Interim Mouscron
Nous aidons chaque personne et chaque organisation Ă atteindre son meilleur potentiel, via le capital humain.
Peps Intérim est une entreprise indépendante et dynamique créée en 2005.
Elle est née du besoin rencontré par 3 chefs d’entreprises de disposer d’ouvriers techniques qualifiés de façon, tantôt temporaire, tantôt permanente et du souhait de confier la gestion de leurs ressources hu...