Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job
Betrouwbaarheid: je handelt steeds op een discrete, transparante en eerlijke manier.
Oplossingsgericht: je haalt voldoening uit het helpen van mensen en vinden van oplossingen.
Selectiecriteria: je voldoet aan de algemene toelatings- en aanwervingsvoorwaarden.

Wij bieden

min € 3059,65 – max € 5155,42
Beroepservaring kan onbeperkt worden overgenomen.
2de pensioenpijler OFP PROLOCUS
Mogelijkheid tot structureel/occasioneel thuiswerk binnen wettelijk kader

Waarom onze organisatie

Maatschappelijke impact: je werk maakt zichtbaar verschil voor de samenleving.
Sterke teamcultuur: je werkt in een hecht, betrokken team met focus op samenwerking en werkplezier.
Persoonlijke ontwikkeling: wij investeren in jouw professionele groei met opleidingen en coaching.

Taken en verantwoordelijkheden

De Technische dienst is verantwoordelijk voor de realisatie van projecten op het openbaar domein en in de gemeentelijke gebouwen en richt zich voornamelijk op grotere investeringswerken.

Als deskundige technische dienst draag je bij aan de uitvoering van de acties uit de meerjarenplanning. Je staat in voor de coördinatie van verschillende projecten, zowel op het openbaar domein van de gemeente als op private domeinen die eigendom zijn van de gemeente, het OCMW of het autonoom gemeentebedrijf.

Daarnaast word je als deskundige technische dienst ook ingeschakeld voor het oplossen van technische problemen aan gemeentelijke gebouwen en het openbaar domein en je volgt werken op van derden (zoals eigen aangestelde aannemers, nutsmaatschappijen en private bouwinitiatieven).


Open onderstaande link om de infobundel van deze vacature te openen:
https://www.jobsolutions.be/vacancies/28290/info_document

Geboden wordt

Contract

  • voltijds (38/38)
  • overeenkomst van onbepaalde duur
  • flexibel werkrooster in samenspraak met collega’s en diensthoofd

Loon

  • bruto maandwedde volgens loonschaal B1-B3 tussen € 3.059,65 en € 5.155,42
  • beroepservaring kan onbeperkt worden overgenomen
  • maaltijdcheques van €10 per volledig gewerkte dag
  • loonsimulatie mogelijk op aanvraag
  • vakantiegeld en eindejaarstoelage

Vakantie

Vakantie wordt pro rata berekend op basis van de duur van de tewerkstelling en de prestatiebreuk.

Voltijdse medewerkers hebben per volledig dienstjaar recht op:

  • 31 vakantiedagen
  • 11 wettelijke feestdagen
  • 3 bijkomende feestdagen
  • vrij te kiezen vervangingsdag indien de (bijkomende) feestdag op een zaterdag of zondag valt

Loopbaan

  • coaching tijdens formele en informele gesprekken
  • opleidingskansen

Voordelen

  • aangename werkomgeving
  • flexibele werkuren in samenspraak met collega’s en leidinggevende
  • mogelijkheid tot 1 structurele thuiswerkdag per week
  • mogelijkheid tot occasioneel thuiswerk (12 dagen per jaar)
  • fietsvergoeding
  • 2de pensioenpijler
  • gratis abonnement woon-werkverkeer (openbaar vervoer)
  • gratis hospitalisatieverzekering
  • aansluiting bij onze sociale partner GSD-V voor premies, kortingen, voordelen, …
  • mogelijkheid tot fietslease

Profiel kandidaat

  • Je bent in het bezit van een bachelorsdiploma.
  • Kennis over bouwkunde is een pluspunt.
  • We kunnen op jou vertrouwen: je komt afspraken na en gaat discreet om met verkregen informatie en gevoelige thema’s binnen ons lokaal bestuur.
  • Je voldoet aan de algemene toelatings- en aanwervingsvoorwaarden.

Meer informatie


Hoe solliciteer je?

  • Vul ten laatste 22/03/2026 het online sollicitatieformulier in.
  • Laad volgende documenten op in het sollicitatieformulier:
    • CV
    • Motivatiebrief
    • Kopie van je diploma
    • Uittreksel uit het strafregister (algemeen model).
  • Alle kandidaten krijgen een antwoord per mail.  Hou dus zeker ook je spam/ongewenste mails in de gaten.

Diversiteit? Graag!

Iedereen is welkom bij ons. Wij werven aan op basis van motivatie, competenties en talent, ongeacht geslacht, leeftijd, origine of handicap.

Hoe verloopt de selectie?

  • Op basis van je CV en motivatiebrief houden we een eerste screening. We controleren alle kandidaturen op ontvankelijkheid.
  • Kandidaten die in aanmerking komen, worden uitgenodigd voor het schriftelijk examen dat plaatsvindt in het gemeentehuis te Bonheiden op donderdag 26/03/2026 van 16u30-19u.
  • Wie slaagt voor het schriftelijk examen wordt uitgenodigd voor een mondeling examen dat zal plaatsvinden op woensdag 01/04/2026 vanaf 14u en/of op vrijdag 03/04/2026 vanaf 9u. Het exacte uur zal later worden meegedeeld.

Om te slagen dien je op alle 2 de onderdelen afzonderlijk minstens 50% te behalen en minimum 60% in totaliteit (schriftelijk + mondeling).

 

Heb je nog een vraag?
  • Over de jobinhoud: ellen.pauwels@bonheiden.be
  • Over de selectieprocedure of het aanbod: personeelsdienst@bonheiden.be
  • Meer info vind je eveneens in de uitgebreide functiebeschrijving.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'technischedienst' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze arbeidsvoorwaarden

Beroepservaring kan onbeperkt worden overgenomen.
2de pensioenpijler OFP PROLOCUS
Publieke sector
31 vakantiedagen, 11 wettelijke feestdagen en 3 bijkomende feestdagen in functie tewerkstelling.
Einde jaarbonus
Gratis hospitalisatieverzekering
Toekenning van maaltijd- en ecocheques
Aansluiting bij sociale partner GSD-V voor premies, kortingen, ...
Mogelijkheid tot structureel/occasioneel thuiswerk binnen wettelijk kader
Flexibele werkuren in samenspraak met collega's en leidinggevende binnen wettelijk kader
Aangename werkomgeving in een groen kader
Gratis abonnement woon-werkverkeer (openbaar vervoer)
Eigen parkeergelegenheid
Goed bereikbaar met openbaar vervoer
Mogelijkheid tot fietslease
Fietsvergoeding
Meter- en peterschap
Coaching tijdens formele en informele gesprekken
Opleidingskansen

Onze waarden

Integriteit
Eerlijk, betrouwbaar en transparant handelen.
Dienstbaarheid
Werken in belang van de burger en samenleving.
Professionaliteit
Deskundig, verantwoordelijk en resultaatgericht werken.
Samenwerking
Verbinden, over grenzen heen kijken en samen sterker staan.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
via ons online sollicitatieformulier
Eerste screening
Op basis van CV en sollicitatiebrief houden we een eerste screening. We contoleren alle kandidaturen op ontvankelijkheid, cfr. de voorwaarden van kandidaatstelling
Schriftelijk examen
Kandidaten die in aanmerking komen, worden hetzij uitgenodigd voor een schriftelijk examen hetzij gevraagd een thuisopdracht voor te bereiden.
Mondeling examen
De kandidaten die geslaagd zijn voor het schriftelijk examen, zullen worden uitgenodigd voor het mondeling examen (zijnde een gesprek, een presentatie van de thuisopdracht)
Assessment
Voor leidinggevende functies dienen de kandidaten een gunstige vermelding te bekomen bij een assessmentbureau.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Lokaal bestuur Bonheiden


Warm welkom!
Bonheiden is een bruisende gemeente in een groene omgeving dicht bij Mechelen. Ze is levendig, veelzijdig en biedt een waaier aan culturele- en sportactiviteiten.
Geniet je ervan om een glimlach te toveren op het gezicht van anderen?  Dan ben jij de enthousiaste collega die wij zoeken.  Als medewerker van het lokaal bestuur Bonheiden zet je het welzijn van onze burgers, maar ook dat van jezelf, elke dag opnie...

Ik wil meer weten over Lokaal bestuur Bonheiden

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.