Wij vragen

Universitair / Master
Reguliere job
Je bent leergierig en wilt je kennis steeds updaten en verbreden
Je kijkt kritisch naar jezelf, de werkmethoden en -omgeving en durft verbetervoorstellen aanreiken
Je werkt graag in team

Wij bieden

Salarisschaal conform Barema
Maaltijdcheques
Verlofdagen

Waarom onze organisatie

Alle tijd en ondersteuning om te leren
Een boeiende loopbaan
Een aantrekkelijk loonpakket

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Hoe maak jij mee het verschil?

 

Als Expert Fleet Management ben je verantwoordelijk voor één of meer soorten rollend materieel. Jouw missie? Je bewaakt en verbetert de prestaties van het rollend materieel om zo klanten te voorzien van genoeg veilig, betrouwbaar en comfortabel rollend materieel dat perfect past bij hun operationele en commerciële noden.

Wat is jouw rol bij NMBS ?

 

Als Expert Fleet Management ben je verantwoordelijk voor onderstaande taken:

  • Je bent verantwoordelijk voor één of meer soorten rollend materieel. Je bewaakt en verbetert de prestaties. 
  • Je volgt projecten op gelinkt aan jouw technische series en beheert autonoom transversale teams. 
  • Je richt je op zowel organisatorische als technische verbeteringen in het volledige onderhoudsproces van rollend materieel, inclusief werkinstructies, kwaliteit, benodigdheden, informatiestromen en apparatuurgebruik en -verdeling.
  • Je kan snel de nodige verbeteringen doorvoeren door prioriteiten te stellen, nauw toezicht te houden en de teamgeest te versterken.
  • Je ontwikkelt generieke studies en processen om beter te anticiperen op toekomstige situaties. 
  • Je werkt nauw samen met het projectteam en gaat geregeld naar het terrein om de voeling met de bedrijfsprocessen te behouden.
  • Je identificeert structurele problemen voor technische series en rapporteert die aan het management. 

 

Je werkt nauw samen met de collega's op het gebied van vlootbeheer en met de verschillende projectteams, zoals die van tractiewerkplaatsen, centrale werkplaatsen, studiediensten, supply chain en andere NMBS-directies.

Waarom is deze job iets voor jou ?

 

  • Je behaalde een masterdiploma als industrieel of burgerlijk ingenieur.
  • Je hebt minstens 5 jaar professionele ervaring in een industriële omgeving. 

En je bezit volgende technische vaardigheden:

  • Je hebt ervaring met rapportering en met cross-functionele analyses. 
  • Je hebt een goede kennis van het Frans.

En je bezit volgende gedragscompetenties:

  • Je werkt resultaatgericht en hebt sterke organisatorische vaardigheden.
  • Je bent veerkrachtig, stressbestendig en flexibel. Je kan je dus aanpassen aan de veranderingen en beperkingen in projectopvolging.
  • Je kunt zelfstandig werken met een teamgerichte aanpak.
  • Je hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden. 
     

Wat mag je van ons verwachten?

 

Natuurlijk bieden we je een mooi salaris aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering, 33 vakantiedagen en gratis treinreizen in België. 

Waarom je echt voor NMBS moet kiezen?  
 

  • We zijn een groot bedrijf. Dat betekent veel kansen om bij te leren en te groeien.  
  • We zijn een divers bedrijf. Fijne collega's die ervoor zorgen dat je met plezier gaat werken.   
  • NMBS is letterlijk onderweg naar beter. Er staan heel wat uitdagingen en innovatieve projecten op de agenda. 
  • Het is onze ambitie om van de trein hét vervoersmiddel bij uitstek te maken. Van een job met impact gesproken.

Waar ga je werken?

 

Je zal werken in het team Fleet Management & Immobilization. Je werkt vanuit het hoofdkantoor in Brussel, vlak bij het station Brussel-Zuid. 

What’s next ?

 

  1. Je solliciteert online.
  2. Screening van jouw cv en motivatiebrief.
  3. We nodigen je uit voor een sollicitatiegesprek. Het interview is gericht op jouw motivatie, jouw ervaring en je competenties. Voor je op gesprek komt, zal je een link ontvangen naar een online persoonlijkheidsvragenlijst.
  4. Verloopt het eerste gesprek positief? Dan nodigen we je uit voor een tweede gesprek. 
  5. Verloopt ook dat gesprek positief? Dan verwelkomen we je graag zo snel mogelijk als nieuwe collega!

Voorafgaande procedure kan eventueel onderbroken of aangepast worden om gegronde redenen.
We kunnen onze selectie beperken tot die kandidaturen die het meest aan het gezochte profiel beantwoorden. 

Heb je nog vragen?

 

Jobreq 49634

Over de selectieprocedure?
Giana De Zutter
Recruiter HR Rail

giana.dezutter@hr-rail.be

 

Over de inhoud van de functie?
Wout Vandelaer
Senior Manager Fleet Engineering
+32491997737
wout.vandelaer@nmbs.be

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Exportmanager' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo Select HR

Freight forwarder export

Select HR
Machelen  (10 km)
“Sinds ik met de trein rijd, beleef ik het wisselen van de seizoenen vanop de eerste rij. En elke dag zie ik de zon prachtig op- of ondergaan.”
Julie
Julie Treinbestuurster

Onze arbeidsvoorwaarden

Salarisschaal conform Barema
Verlofdagen
Ploegenpremie
Goed bereikbaar met openbaar vervoer
Treinabonnement
Maaltijdcheques

Onze waarden

Respect
We hebben respect voor alles en iedereen. Voor collega’s, klanten en partners. Voor onze omgeving, onze doelen en onze afspraken.
Samen
We motiveren onze mensen om ook over afdelingen heen goed samen te werken. En creëren daarvoor graag de ideale omgeving.
Professionalisme
We werken altijd grondig en houden daarbij rekening met onze doelen. Vol goesting en passie voor ons vak.
Ondernemerschap
We durven onze manier van werken in vraag te stellen. En geven ieder sterk idee om nog slimmer te werken altijd een kans.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert online
Telefonische screening
We bellen je op om kennis te maken
Eerste interview
Je komt op sollicitatiegesprek
Aanbod
We doen je een contractvoorstel
Aangenomen
We spreken samen een datum af voor je start
Onboarding
Je eerste werkdag bij ons!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: NMBS



NMBS, dat is met de glimlach mensen verbinden en hen nieuwe bestemmingen helpen ontdekken. Op de meest groene manier. Dat is reusachtige machines van 100 ton en 5000 kW besturen en onderhouden. De toekomst van mobiliteit inschatten en uittekenen. Stations bouwen waar mensen elkaar ontmoeten, werken en op weg naar huis nog snel even winkelen.  
Maak mee het verschil...Voor elkaarEen duidelijke bedrijfscultuur? Check! Aandacht voor werksf...

Ik wil meer weten over NMBS
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.