Specialist Rolling Stock

Hoe maak jij mee het verschil?

Als Specialist Rolling Stock sta je mee in voor het afleveren van veilig, bedrijfszeker, voldoende en kwalitatief onderhouden rollend materieel aan onze klanten. Als werkplaats in de Antwerpse haven zorgen wij zowel voor het onderhoud van locomotieven van (goederen) spoorwegoperatoren als voor reizigerslocomotieven van NMBS zelf.

Wat is jouw rol bij NMBS ?

Wij zoeken een Specialist Rolling Stock voor het team Diagnosis & Support Production die de productie voorbereidt en ondersteunt. Dat betekent:

• Je zorgt voor een goede werkvoorbereiding, technische ondersteuning en instructies, diagnose en analyse van één of meerdere locomocotiefreeksen.
• Je zorgt voor een maximale ondersteuning aan de productieteams: technische support, doorgeven van specifieke kennis/opleidingen en instructies, waar nodig zorgen voor onderdelen, ad-hoc problemen, metingen, (olie)analyses, schaderapporten...
• Je bent verantwoordelijk voor een goede monitoring en opvolging van de voertuigen van de locomotiefreeksen zodat er zo weinig mogelijk incidenten voorvallen, waarbij je ervaring terugkoppelt (REX: Return of EXperience) en verbetervoorstellen uitwerkt.
• Je zorgt er samen met andere teams voor dat het rollend materieel kwalitatief en efficiënt wordt onderhouden en dit volgens de geldende normen en richtlijnen (ISO, ECM, EN, NBN, DIN...) en aan de juiste prijs.
• Je zorgt voor een transversale coördinatie en hebt hiervoor de nodige contacten met leveranciers en collega's. Je helpt mee bij het opstellen van ramingen en offertes, zorgt voor begeleiding bij expertises, ...
• Je voert projecten uit voor interne of externe klanten.

Je werkt in dagdienst en hebt glijdende werkuren.

Waarom is deze job iets voor jou ?

• Je hebt een bachelordiploma in een technische richting (elektriciteit/mechanica) OF je bent gelijkwaardig door ervaring. 
• Je beschikt over een rijbewijs B.

Technische competenties

• Je hebt een grote affiniteit met techniek (mechanica, elektriciteit, elektronica, ICT...). 
• Je IT-vaardigheid laat je toe om de courante Microsoft Office toepassingen en specifieke applicaties snel en vlot te gebruiken.
• Je hebt een goede kennis van het Nederlands, Frans en Engels. 

Het is een pluspunt als je kennis hebt van het Duits en/of van rollend materieel.

Gedragscompetenties

• Je bent in staat om snel en adequaat problemen te analyseren.
• Je bent resultaatsgericht en in staat beslissingen te nemen.
• Je kan goed samenwerken. 
• Je communiceert vlot en dit zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent klantgericht, dynamisch en hebt zin voor initiatief.

Wat mag je van ons verwachten?

Kiezen voor NMBS is kiezen voor een omgeving waarin je kan bijleren en groeien. Je wordt gesteund en omringd door fijne collega's. 

We bieden je een loonpakket dat bestaat uit: 

• Een mooi salaris aangevuld met o.a een maandelijkse productiviteitspremie en maaltijdcheques. 
• 33 vakantiedagen per jaar. Werk je 40 uur per week? Dan heb je elke maand 1 bijkomende vakantiedag. 
• Een hospitalisatieverzekering. 
• Een treinabonnement voor 1e klasse in België, kortingen op internationale treinreizen en een fietsvergoeding. 
• Voordelen voor je gezin: o.a. gratis treintickets, voordelige vakantiekampen en kortingen op gezinsactiviteiten en in winkelketens.

Waar ga je werken?

Je zal werken in de Tractiewerkplaats Antwerpen Noord (Noorderlaan 630, 2030 Antwerpen). Hier worden voornamelijk locomotieven onderhouden.

Je werkt in dagdienst met glijdende uren en er is een mogelijkheid tot telewerken. 

What’s next ?

1. Je solliciteert online. 
2. Wij bekijken jouw cv en motivatiebrief.
3. Als we denken dat je over de juiste ervaring en competenties beschikt zullen wij je opbellen om enkele vragen te stellen.
4. Nadien nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek. Om dit gesprek voor te bereiden, vragen wij jou om op voorhand een online persoonlijkheidsvragenlijst en redeneertesten (niet-eliminerend) in te vullen.
5. Is iedereen overtuigd? Dan bezorgen we jou een loonvoorstel.

Voorafgaande procedure kan eventueel onderbroken of aangepast worden om gegronde redenen.
De selectie kan beperkt worden tot die kandidaturen die het meest aansluiten bij het gevraagde profiel. 
De inschrijvingen worden afgesloten van zodra er voldoende kandidaturen zijn.

Heb je nog vragen?

Jobreq 47353:

Vragen over de jobinhoud?
Jeroen Craens
Jeroen.craens@nmbs.be
0478 97 41 19 

Over de selectieprocedure?
Joke Pauwels
Joke.pauwels@hr-rail.be
02 525 90 82