PHP developer

Hoe maak jij mee het verschil?

Als PHP developer heb je een kloppend hart voor kwalitatieve data science en big dataoplossingen en streef je hierbij ook naar een kwalitatieve en cleane code. Met jouw ervaring, kritische ingesteldheid en analytisch vermogen versterk je het team van technici, developers en projectmanagers.

Wat is jouw rol bij NMBS ?

Jouw takenpakket is uitgebreid en gaat van business ondersteuning en data science tot realisaties van web development (front-end en back-end), machine learning en big data toepassingen.

• Je zorgt samen met je collega’s voor de implementatie van nieuwe features en verdere uitwerking van een interne applicatie die als doel heeft de technici te begeleiden bij het uitvoeren van diverse herstellingen, configuraties of revisies. 
• Je overlegt met de projectverantwoordelijke over de wensen van de interne klanten en de haalbaarheid hiervan. Jouw interne klanten zijn niet de reizigers, maar zijn de studiediensten enerzijds en de technici in de onderhoudswerkplaatsen voor treinonderhoud anderzijds. 
• Je hebt een toekomstgerichte visie bij het ontwerpen en uitbreiden van de code. 

Als PHP developer werk je in dagdienst (7u30 - 16u). Je bent wel bereid om indien nodig in de toekomst in te stappen in een 2-ploegensysteem (6u-14u en 14u-22u).

Waarom is deze job iets voor jou ?

• Je behaalde een masterdiploma (bij voorkeur in informatica of elektronica-ICT).

OF    

• Je behaalde een bachelordiploma bij voorkeur in informatica, digital design & web development of interactive multimedia design (of je behaalde een attest in development) en je hebt minstens 3 jaar ervaring met PHP/SQL.

Daarnaast zijn volgende aspecten ook belangrijk: 

• Je passie voor IT zorgt ervoor dat je in staat bent om een complexe wirwar aan informatie te ontcijferen en die om te zetten in hapklare en begrijpbare taal.
• Je bent gepassioneerd door web development, hebt een zeer goede kennis van HTML/CSS, JS, PHP/SQL en een goede kennis van JQuery, JQuery-UI.
• Je bent leergierig en volgt de laatste evoluties (o.a. social media, Agile, Cloud…). 
• Je bent assertief en resultaatgericht.
• Je beheerst rapporterings- en presenteertechnieken en bent vertrouwd met het professioneel gebruik van Office-programma’s: Word, Excel, PowerPoint.

Ervaring met NGiNX, JSON en/of kennis van mobile development (bij voorkeur Xamarin of Android Studio) en/of grafische vaardigheden zijn een pluspunt.

Wat mag je van ons verwachten?

Kiezen voor NMBS is kiezen voor een omgeving waarin je kan bijleren en groeien. Je wordt gesteund en omringd door fijne collega's. We bieden je een loonpakket dat bestaat uit:  
 

• Een aantrekkelijk salaris aangevuld met een 13e maand, onkostenvergoeding, maaltijdcheques en een collectieve en individuele bonus. 
• Een deel van het salaris wordt aangeboden als een flexibel budget. Je kan daarbij kiezen voor een flexwagen, fietslease, terugbetaling pensioensparen, ... 
• Een hospitalisatie- en groepsverzekering. 
• Flexibele werkuren, de mogelijkheid om te telewerken en 33 vakantiedagen per jaar. 
• Een treinabonnement in België, kortingen op internationale treinreizen en een fietsvergoeding. 
• Voordelen voor je gezin: o.a. kortingen op gezinsactiviteiten en in winkelketens.

Waar ga je werken?

Je zal werken in de Centrale Werkplaats in Mechelen, vlak bij het station van Mechelen. 

What’s next ?

1. Je solliciteert online.
2. We zullen je CV en motivatiebrief met veel interesse lezen.
3. Als we denken dat je over de juiste ervaring en competenties beschikt, zullen wij je uitnodigen voor een online selectiegesprek. Om dit gesprek voor te bereiden, vragen wij jou om op voorhand een online persoonlijkheidsvragenlijst en redeneertesten in te vullen.
4. Tijdens het gesprek maken we verder kennis en gaan we dieper in op je motivatie, competenties en ervaring. Uiteraard kan je ons ook op de rooster leggen zodat je perfect weet wat de job inhoudt.
5. Eventueel een 2e gesprek ter plaatse.

Voorafgaande procedure kan eventueel onderbroken of aangepast worden om gegronde redenen.

De inschrijvingen worden afgesloten van zodra er voldoende kandidaturen zijn.

Heb je nog vragen?

Jobnews: 49399

Over de inhoud van de functie:
Kristof Honee
+32 496.198.399
kristof.honee@nmbs.be

Over de selectieprocedure:
Giana De Zutter
+32 2 432 23 41
giana.dezutter@hr-rail.be