Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job
Eenvoud toepassen op de werkvloer.
Mensen die in gesprek gaan met klanten, stakeholders en de samenleving
Wat je doet, zo goed mogelijk doen en tegelijk op zoek gaan naar wat beter kan.

Wij bieden

Je salaris wordt bepaald door je functie (= klasse) en aantal jaren ervaring (= trapbepaling)
Opleidingsbudget-> medewerkers staan zelf aan roer van hun ontwikkeling.
Werken vanuit huis mogelijk --> hangt af functie.

Waarom onze organisatie

Jij staat aan het roer van je loopbaan. Kansen grijpen om te groeien, dat zit in ons DNA.
We bieden programma's rond bewegen, voeding, ergonomie, stoppen met roken, stress, slapen, enz
Naast een breed aanbod van opleidingen, bieden we je een persoonlijk ontwikkelplan en delen we info.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Maak van marketingdata gerichte acties die echt werken! Marketing en communicatie worden steeds meer datagedreven en persoonlijker. De uitdaging? Die data omzetten in meetbare impact. 

Jouw uitdaging

In deze rol geef jij structuur en richting aan hoe we marketingdata inzetten. Samen met collega’s focus je op wat echt telt, leg je verbanden en vertaal je inzichten naar concrete acties die campagnes en communicatie versterken.

Zo zorg je ervoor dat data niet alleen inzicht biedt, maar ook leidt tot betere beslissingen en aantoonbaar resultaat. 

Je brengt structuur in marketingdata 

  • je bundelt inzichten uit CRM, marketing automation, campagnes en digitale kanalen 
  • je bepaalt welke data en KPI’s echt relevant zijn, brengt structuur aan in onze aanpak en helpt prioriteiten scherpstellen. 

Je vertaalt inzichten naar impact 

  • je maakt de brug tussen data en actie: je analyseert hoe we data capteren, identificeert kansen en vertaalt inzichten naar concrete optimalisaties die resultaten verbeteren. 
  • je werkt nauw samen met digital marketeers, communicatie- en marketingcollega’s om impact te maken. Je helpt hen hun doelstellingen scherper te formuleren en te realiseren, op basis van onderbouwde inzichten.  

Je versterkt CRM en marketing automation 

  • je stuurt op slimme segmentatie, datagebruik en flows binnen o.a. Dynamics en HubSpot 
  • je zorgt ervoor dat marketing automation doelgericht en efficiënt wordt ingezet 

Je maakt rapportering en sturing helder 

  • je bepaalt welke KPI’s richtinggevend zijn en zorgt voor overzichtelijke dashboards 
  • je zorgt dat rapportering begrijpelijk en bruikbaar is voor verschillende stakeholders 

Je werkt verbindend en richtinggevend 

  • je fungeert als schakel tussen interne teams (marketing, communicatie, CRM, IT, data) en externe partners. Je neemt hen mee in een datagedreven manier van werken: je maakt data toegankelijk en begrijpelijk, en weet collega’s te enthousiasmeren om er actief mee aan de slag te gaan. 
  • je helpt processen, prioriteiten en tooling mee vorm geven     

Geboden wordt

Ons aanbod

Je kan rekenen op een gevarieerde job met stimulerende verantwoordelijkheden, plaats voor nieuwe initiatieven en opleidingsmogelijkheden. Verder bieden we jou een marktconform loon aangevuld met een uitgebreid pakket extralegale voordelen met onder meer maaltijdcheques, extralegaal pensioen, hospitalisatieverzekering, mobiliteitsvergoeding, invaliditeitsverzekering, ... Onze regelmatige fietsers krijgen een kwalitatieve bedrijfsfiets aangeboden, inclusief fietsonderhoud en -pechverhelping of je kan een ander type fiets leasen.

Aan de functie Marketing data en insights advisor is de weddeschaal klasse 8 verbonden. Hier vind je het overzicht van de loonbarema's per klasse. Indien de vereiste competenties nog verder ontwikkeld moeten worden, start je in klasse 7 en evolueer je op termijn naar klasse 8. 

Interesse?

Bij interesse voor deze functie mag je ons je CV en motivatiebrief bezorgen.

Wij accepteren geen sollicitaties via agencies. 

Meer informatie over het selectieproces en onze waarden vind je op onze jobsite. Bekijk de competentiematrix met de vereiste competenties voor deze functie.

Verloop van het selectietraject:

  • eerste kennismakingsgesprek (deze zullen doorgaan vanaf augustus)
  • persoonlijkheidstest (thuistesting)
  • business case + slotgesprek

Werken bij Port of Antwerp-Bruges betekent werken in een haven/havenfaciliteit. Hiervoor mag je niet onderworpen zijn aan een havenverbod. Om deze reden zal een uittreksel bedoeld in artikel 596bis van het Wetboek van Strafvordering worden opgevraagd.

Bij aanwerving ben je bereid om een veiligheidsverificatie te ondergaan. De functie van Marketing Data & Insights Advisor  is een kritieke functie waarvoor een veiligheidsverificatie vereist is overeenkomstig artikel 2.5.2.97 van het Belgisch Scheepvaartwetboek. Bij een veiligheidsverificatie onderzoeken politie en veiligheidsdiensten via diverse databanken of iemand een kritieke functie kan uitoefenen. Deze veiligheidscertificatie dient te resulteren in een positief veiligheidsadvies alvorens de functie van SHEQ officer kan worden uitgeoefend. 

Iedereen welkom bij Port of Antwerp-Bruges. We geloven in de kracht van verschil en diversiteit, één met de wereld rondom ons.

Profiel kandidaat

Jouw profiel

Je combineert analytisch inzicht met een sterk gevoel voor marketing en communicatie, en je hebt goesting om impact te maken. 

Wat breng je mee? 

  • je beschikt minimaal over een bachelor diploma en kan 5 jaar relevante ervaring in een marketing, communicatie of een data-gedreven marketingomgeving meebrengen 
  • je begrijpt hoe marketing en communicatie werken (doelgroepen, campagnes, kanalen) 
  • ervaring met CRM en marketing automation (kennis over MS Dynamics en/of HubSpot zijn een plus)
  • inzicht in segmentatie, customer journeys en datagedreven communicatie 
  • je hebt ervaring met het interpreteren van data en dashboards 

Wie ben je? 

  • je hebt goesting om dingen vast te pakken en vooruit te duwen 
  • je neemt ownership en durft richting geven, ook in een ingewikkelde context 
  • je kan complexe materie helder vertalen naar begrijpelijke inzichten en acties 
  • je bewaart overzicht en denkt in samenhang en prioriteiten 
  • je werkt vlot samen met verschillende profielen (marketing, IT, data, partners) 
  • je bent nieuwsgierig en wil blijven groeien in een snel evoluerend vakgebied 
  • durf, verbinding, focus en eenvoud? Dat zijn waarden waarin jij je helemaal kan vinden. 

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Marketing Adviseur' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze arbeidsvoorwaarden

Je salaris wordt bepaald door je functie (= klasse) en aantal jaren ervaring (= trapbepaling)
Gemiddeld 40 dagen verlof.
Vakantiegeld
Einde jaarbonus
Voor elke 7,6 uren prestaties, ontvang je 1 maaltijdcheque van € 8
Jaarlijks ecocheques ter waarde van €250
Jaarlijks sport- en cultuurcheques ter waarde van €100
Werken vanuit huis mogelijk --> hangt af functie.
Flexibele werktijden
€30 per maand vergoeding voor je internetabonnement op je privé adres.
In het kader van je functie heb je recht op het gebruik van een gsm of smartphone.
We hebben een eigen parking.
Bedrijfsauto: Hangt af van de klasse van je functie.
Reiskostenvergoeding
Bedrijfsfietsen of fietsleasing
Extra zorgverlof: Verlof omwille van dwingende redenen van familiaal belang.- Max 10 dagen.
Opleidingsbudget-> medewerkers staan zelf aan roer van hun ontwikkeling.
Jaarlijks worden er een aantal personeelsfeesten georganiseerd voor onze medewerkers.

Onze waarden

Eenvoud
We hechten belang aan heldere taal en transparante processen. Zo ambitieus als we zijn in onze missie, zo praktisch zijn we op de werkvloer.
Verbinding
Als Havenbedrijf verbinden we mensen, als haven verbinden we werelden. We gaan in gesprek met klanten, stakeholders en de samenleving. Met elkaar.
Durf
Ondernemen is in beweging blijven. Wat je doet, zo goed mogelijk doen en tegelijk op zoek gaan naar wat beter kan.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Heb je de vacature van je dromen gezien? Voldoe je aan de wervingsvoorwaarden? Dan is het tijd voor actie! Bij elke vacature vind je een knop ‘Solliciteer nu’.
Eerste reactie
Eens we jouw cv hebben, toetsen we dat aan de functievoorwaarden en criteria voor de job. We beoordelen ook je opleiding, je affiniteit met de functie en je fit met Port of Antwerp-Bruges.
Eerste interview
Motivatiegesprek
Assessment
Voor bepaalde functies vragen we je om een development center af te leggen. Dat kan intern of extern door een erkend bureau voor werving en selectie gebeuren.
Tweede interview
Afhankelijk van de functie waarvoor je solliciteert, volgt er nog een slotinterview.
Wervingsreserve
Als je geslaagd bent, maar een andere kandidaat sterker was, kom je soms in de wervingsreserve terecht max 2j. We nemen contact met je op als er een soortgelijke vacature is.
Aanbod
Je verdient een marktconform loon waarbij we rekening houden met jouw persoonlijke werkervaring.
Onboarding
JA
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Havenbedrijf Antwerpen-Brugge


Waarom werken voor het Havenbedrijf Antwerpen-Brugge?
De medewerkers van Port of Antwerp-Bruges zorgen elke dag voor een vlotte, innovatieve en veilige haven. Een stevige en leuke uitdaging! Bij ons vind je dan ook heel wat verschillende jobs. Zowel in België als in het buitenland. Van port authority officers tot port of the future advisors. Van techniekers tot marketing experts. Van sleepbootkapiteins tot service engineers....

Ik wil meer weten over Havenbedrijf Antwerpen-Brugge
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.