Waarom onze organisatie

Aangename werkomgeving in kleine gemeente
Stabiele werkgever
Werken dicht bij huis

Wij bieden

aanvullend pensioen voor contractuelen
35 verlofdagen bij een voltijdse tewerkstelling
maaltijdcheques met een waarde van 8 euro

Onze recruiter

Over ons

Wij, lokaal Bestuur Dessel, dragen duurzaam bij aan het welzijn en de welvaart van onze burgers.

We verzekeren een burgernabije, democratische, transparante en doelmatige uitoefening van onze bevoegdheden.

We betrekken onze inwoners zo veel mogelijk bij het beleid en zorgen voor openheid van bestuur.

Onze gemeente is natuurlijk veelzijdig omwille van haar unieke positie op vlak van wonen, ontspannen en werken. In onze gemeente moeten alle inwoners een leven kunnen leiden dat beantwoordt aan de menselijke waardigheid.



Onze waarden

Klantgericht
We stemmen onze dienstverlening af op de behoeften en wensen van interne klanten en burgers.
Samen
Wij werken samen aan een gezamenlijk resultaat met respect voor de mening en gevoelens van anderen
Kwaliteitsgericht
We willen met de beschikbare middelen een kwaliteitsvolle hulp- en dienstverlening aanbieden.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Bezorg je inschrijvingsformulier en de gevraagde documenten via e-mail (personeel@dessel.be)
Controle kandidaturen
Na de uiterste inschrijvingsdatum worden alle kandidaturen voor controle aan het college van burgemeester en schepenen voorgelegd.
Selectieproeven
Indien je wordt toegelaten, ontvang je tijdig de uitnodiging voor de selectieproeven. Afhankelijk van de functie vindt er een schriftelijke en/of praktische en/of mondelinge proef plaats.
Aanbod
Je wordt op de hoogte gebracht van je resultaten. De kandidaat die de beste resultaten behaalt in het geheel van de procedure komt in aanmerking voor een aanstelling in de functie.