Waarom onze organisatie
Hart en hoofd in balans
Onze vaste uurroosters zijn een unicum in de zorgsector
Onze groene omgeving draagt bij tot het algemeen welzijn
Wij bieden
Bovenop het wettelijk verlof: 2 dagen na 5 jaar + 3 dagen na 10 jaar anciënniteit
Volgens de wettelijke bepaling van PC 330.01.20 en PC 319.01 en extra na 10 jaar anciënniteit
Gratis parking
Onze waarden
Stabiliteit
Al meer dan 100 jaar een vaste waarde
Samen
Samen met volle goesting
Klantgericht
Onze bewoners komen op de eerste plaats
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Via onze jobsite https://jobs.demick.be
Eerste interview
Een verantwoordelijke of het planningsteam neemt contact met je op en plant een datum in
Tweede interview
Mogelijks volgt een tweede gesprek
Aanbod
Wij maken met plezier een loonsimulatie
Aangenomen
Je wordt telefonisch verwittigd dat je gekozen bent
Onboarding
Personeelsdienst nodigt je uit om alle formaliteiten in orde te brengen.