Waarom onze organisatie
Nous sommes une véritable entreprise familiale qui travaille dur dans une atmosphère informelle
avec les possibilités de formation et d'avancement d'une grande entreprise
Nous organisons plusieurs événements d'équipe chaque année
Wij bieden
congé supplémentaire
Assurance hospitalisation
Prime de fin d'année
Onze recruiter

Hanne Wildemeersch
Onze waarden
Entreprise familiale
Vous rejoindrez une culture d'entreprise conviviale. Pour garantir l'esprit familiale, nous avons une structure de direction horizontale
Respect
De Bruycker - Kemp offre des opportunités à tous ses employés. Chacun a la possibilité de développer ses talents
L'orientation client
Nos employés sont très motivés et fortement impliqués à la fois dans l'entreprise et dans le maintien des partenariats avec les clients et les fournisseurs.
La durabilité
Nous accordons une grande importance à une activité durable et responsable. Dans tout ce que nous faisons, nous sommes conscients de l'impact sur l'environnement.
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Premier entretien
Nous vous invitons à une première introduction dans laquelle nous évaluons votre expérience et vos intérêts
Deuxième interview
Lors d’une deuxième conversation vous ferez connaissance de votre futur responsable d’équipe.
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