Waarom onze organisatie

In een omgeving die innovatie omarmt, ontwikkel je snel nieuwe kennis en vaardigheden.
Deel je ervaring en werk samen met experten die ook jou inspireren tot nieuwe inzichten.
Maak het verschil voor onze leden en draag bij tot de vooruitgang van de maatschappij.

Wij bieden

Bellen, surfen en sms'en doe je op kosten van de organisatie!
Indien deze voorzien is voor de functie.
Zodat je vlot kan telewerken van bij je thuis!

Onze recruiter

Over ons

Bij Agoria werken is meer dan een job ; onze organisatie heeft een duidelijke missie : ‘Improving quality of life’


Agoria betekent vooruitgang door technologie en samen met onze meer dan 2.000 leden – die op hun beurt samen meer dan 320.000 werknemers vertegenwoordigen – werken wij elke dag hard om, door middel van technologie, oplossingen te vinden voor economische en maatschappelijke uitdagingen. Wij banen het pad voor alle technologisch geïnspireerde bedrijven in België die door de ontwikkeling of toepassing van innovaties vooruitgang in de wereld nastreven.

 

Dankzij de competenties, expertise en netwerken van onze 200 collega’s staan wij onze bedrijven bij met adviesverlening, business development en de creatie van een optimaal ondernemingsklimaat.

 

Duurzaamheid is de basis van onze engagementen, en jij kan daarin elke dag samen met ons een rol in opnemen.



Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Reageer op de vacature voor je droomjob!
Eerste reactie
Een mailtje of telefoontje komt jouw kant uit!
Eerste interview
Tijdens een eerste gesprek, ontmoet je onze recruiters en de manager van het team waar je in terecht komt.
Assessment
Afhankelijk van de materie, kan je gevraagd worden om ons jouw vaardigheden te tonen via een oefening.
Tweede interview
Klikt het? Dan komt er een tweede ontmoeting met de HC manager en de directeur van jouw toekomstig departement.
Aanbod
Zitten we op dezelfde lijn? Goed nieuws, een aanbod komt jouw kant uit!