Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Je komt terecht bij een sterke, groeiende KMO waar techniek en mensen centraal staan. Hier werk je in een hecht team met korte lijnen, veel vertrouwen en ruimte om mee te bouwen aan een professionele aftersaleswerking. Geen stijve structuren, wel aanpakken, meedenken en samen vooruitgaan.
Als werkplaatscoördinator zorg jij ervoor dat alles op rolletjes loopt, van planning tot kwaliteit en van teambegeleiding tot veiligheid. Je combineert technische kennis met overzicht en people skills, en bent een vaste waarde voor collega’s én klanten.

  • Je coördineert en volgt werkzaamheden in de werkplaats en op locatie op volgens planning en prioriteiten;
  • Je ondersteunt techniekers bij onderhoud en herstellingen en springt bij bij complexe technische vraagstukken;
  • Je bewaakt de kwaliteit van het werk en voert controles uit op machines, methodes en afwerking;
  • Je ziet toe op correct gebruik van materialen, gereedschap en procedures;
  • Je bereidt technische projecten voor en volgt ze van start tot oplevering op;
  • Je ontvangt en levert machines af en geeft klanten duidelijke uitleg bij afhaling;
  • Je registreert opdrachten nauwkeurig in het digitale systeem met foto’s en toelichting;
  • Je waakt over veiligheid en correct gebruik van PBM’s;
  • Je motiveert en coacht je team naar een nette, volledige en kwaliteitsvolle uitvoering;
  • Je neemt deel aan avond- en weekendwachtdiensten volgens een beurtrol.

Geboden wordt

  • Een stabiele job met toekomst, in een omgeving waar kwaliteit, groei en mensen belangrijk zijn;
  • Een vaste functie in een gedreven, familiale onderneming;
  • Een werkomgeving die inzet op betrouwbaarheid en vernieuwing;
  • Een opleidingsplan dat afgestemd is op jouw rol en groei;
  • Een contract van onbepaalde duur, 40 uur per week;
  • 20 verlofdagen aangevuld met 15 ADV-dagen;
  • Een aantrekkelijk loonpakket met extra voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering en groepsverzekering.

Profiel kandidaat

  • Je bent technisch sterk, houdt van structuur en krijgt energie van mensen begeleiden en zaken vooruitduwen;
  • Je bent klantgericht en neemt graag verantwoordelijkheid;
  • Je communiceert open, duidelijk en met respect;
  • Je denkt oplossingsgericht en neemt spontaan initiatief;
  • Je werkt graag samen en deelt vlot je kennis;
  • Je analyseert technische problemen grondig en onderbouwt je beslissingen;
  • Je plant en organiseert efficiënt, ook wanneer het druk is;
  • Je kan delegeren en houdt rekening met de sterktes van je team;
  • Je geeft leiding op een motiverende en coachende manier;
  • Je beschikt over een sterke technische achtergrond;
  • Je werkt gestructureerd en hebt oog voor kwaliteit;
  • Je kan vlot overweg met MS Office en PowerAll;
  • Je spreekt uitstekend Nederlands, kennis van Engels en Frans is mooi meegenomen.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Werkplaatscoördinator' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.