Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

De firma waar we voor uitkijken is een Vlaams aannemersbedrijf gevestigd in Dessel met ca. 500 werknemers, dat al sinds 1900 actief is in diverse ondergrondse en andere gespecialiseerde technieken. Voor hen zijn we momenteel op zoek naar een werfleider.
 


Wil jij meewerken aan uitdagende projecten in riolering en leidingrenovatie? Als werfleider ben jij verantwoordelijk voor de voorbereiding, organisatie en dagelijkse leiding op de werf. Je zorgt dat alles veilig, efficiënt en volgens planning verloopt.
 

  • Aansturen van jouw ploeg en fungeren als eerste aanspreekpunt
  • Voorbereiden van de werf en opvolgen van alle werkzaamheden
  • Aankopen of huren van materialen en middelen in samenwerking met de aankoopdienst
  • Communicatie en rapportering naar interne en externe partijen
  • Bewaken van veiligheid, gezondheid en milieu op de werf
  • Organiseren van de uitvoering en opvolging tijdens en na de werken

Geboden wordt

  • Een uitdagende functie in een groeiende divisie
  • Werken aan projecten voor openbare opdrachtgevers en industrie
  • Marktconform loon met extralegale voordelen
  • Professionele groei via interne en externe opleidingen
  • Een collegiale werksfeer met ruimte voor samenwerking

Profiel kandidaat

  • Bachelor/Master in een bouwgerelateerde richting of gelijkwaardig door ervaring
  • Actief meedenken en een geboren problem solver
  • Klantgericht, kostenbewust en communicatief sterk
  • Teamspeler met een gezonde portie technisch inzicht
  • Administratief punctueel en oog voor detail
  • Interesse in techniek en bereid om jouw kennis verder uit te breiden

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Werfleider' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.