Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair, Bachelor
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Voor een gespecialiseerde technische dienstverlener actief binnen industriële elektriciteit, automatisering en instrumentatie zijn we op zoek naar een Werfleider E&I.
Je komt terecht op een grootschalig industrieel project binnen een hoogtechnologische en sterk gereguleerde productieomgeving, waar veiligheid, kwaliteit en technische expertise centraal staan.

Als Werfleider E&I ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en opvolging van alle werkzaamheden rond elektriciteit en instrumentatie op de werf.
Je bewaakt de uitvoering van de werken, stuurt techniekers en onderaannemers aan en zorgt ervoor dat alle activiteiten veilig, kwalitatief en volgens planning worden uitgevoerd.

Je verantwoordelijkheden:

Werfcoördinatie en uitvoering
  • Dagelijkse aansturing van techniekers, elektriciens en onderaannemers op de werf.
  • Coördineren van E&I-activiteiten zoals elektrische installaties, instrumentatie, bekabeling en verdeelborden.
  • Vertalen van technische plannen en werkpakketten naar een efficiënte uitvoering op de werf.
  • Interpreteren van elektrische schema's en technische documentatie.
  • Toezien op een correcte uitvoering volgens specificaties, procedures en kwaliteitsnormen.
  • Bewaken van voortgang, kwaliteit en productiviteit van de werkzaamheden.
  • Planning en opvolging
  • Opstellen en opvolgen van dag- en weekplanningen.
  • Afstemmen met projectleiding, werkvoorbereiding en andere disciplines.
  • Coördineren van werkzaamheden met externe partners en andere contractors op de site.
  • Tijdig detecteren van afwijkingen en proactief bijsturen waar nodig.
  • Rapporteren over voortgang, bezetting en aandachtspunten.
Veiligheid en kwaliteit
  • Toezien op naleving van veiligheidsvoorschriften en werkvergunningen.
  • Organiseren van toolboxmeetings en veiligheidsbriefings.
  • Actief uitdragen van veiligheidsbewustzijn op de werf.
  • Signaleren en aanpakken van onveilige situaties.
  • Mee opvolgen van risicoanalyses, inspecties en kwaliteitscontroles.
  • Bewaken van kwaliteit, rendement en naleving van procedures.

Technische opvolging en oplevering

  • Voorbereiden en begeleiden van test- en opstartactiviteiten.
  • Ondersteunen bij commissioning, I/O-checks en loop checks.
  • Opvolgen en afsluiten van punchpunten.
  • Controleren en vrijgeven van uitgevoerde werken.
  • Input leveren voor as-built documentatie en opleverdossiers.

Geboden wordt

Je krijgt de kans om mee te bouwen aan uitdagende industriële projecten binnen een stabiele en groeiende organisatie.

  • Competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen waaronder een firmawagen 
  • Opleidings- en doorgroeimogelijkheden
  • Autonomie en vertrouwen in je rol
  • Werken aan innovatieve en duurzame projecten
  • Dynamische werkomgeving met een sterke teamspirit
  • Regelmatige teamactiviteiten en events

Profiel kandidaat

Je bent een geboren werfleider die vlot structuur brengt en mensen weet te motiveren. Je behoudt het overzicht, ook in uitdagende situaties, en neemt verantwoordelijkheid op zonder aarzelen.
Jouw achtergrond:

  • Technisch diploma (elektriciteit, automatisatie of gelijkaardig)
  • Minstens 5 jaar ervaring op werven binnen een industriële omgeving
  • Minimaal 2 jaar ervaring in een leidinggevende rol
  • In het bezit van een VCA-attest
  • Goede kennis van het Nederlands; kennis van Engels en/of Frans is een plus

Jouw sterktes:

  • Sterk in planning en organisatie
  • Duidelijke en heldere communicatie
  • Oplossingsgericht en proactief
  • Teamgericht met natuurlijke leiderschapskwaliteiten
  • Stressbestendig en besluitvaardig

Herken je jezelf grotendeels, maar niet in elk detail? Dan moedigen we je zeker aan om te solliciteren.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Werfleider' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo UNIQUE

Werfleider

UNIQUE
LAAKDAL  (6 km)
Logo Select HR

Werfleider Bouw

Select HR
Dessel  (19 km)

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR

Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.