Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Voor een groeiend en internationaal familiebedrijf dat gespecialiseerd is in de handel van edelmetalen, juwelen en waardevolle objecten, zoeken we een Personeelsplanner. Dit bedrijf combineert ondernemerschap met sterke waarden en zet volop in op de groei en ontwikkeling van zijn medewerkers. Met kantoren in België, Nederland en Duitsland en een stevige ambitie om Europees marktleider te worden, biedt deze functie een unieke kans om impact te maken in een dynamische omgeving.
Als Personeelsplanner speel je een sleutelrol in de efficiënte werking van de kantoren. Je zorgt ervoor dat alle vestigingen over de juiste personeelsbezetting beschikken en dat de planning naadloos aansluit op de operationele behoeften.
- Roosterbeheer: Je maakt en optimaliseert de personeelsplanning voor kantoren in België, Nederland en Duitsland. Hierbij houd je rekening met beschikbaarheden, wetgeving en operationele vereisten.
- Opleidingen & Trainingen: Je coördineert en volgt de opleidingen van nieuwe en bestaande medewerkers op, zodat zij optimaal voorbereid zijn op hun functie.
- Voorspellen & Analyseren: Je anticipeert op de personeelsbehoefte en speelt proactief in op tekorten of onverwachte wijzigingen.
- Samenwerking & Communicatie: Je werkt nauw samen met het operationeel management en informeert medewerkers helder over wijzigingen in hun planning.
- Probleemoplossing: Je lost roosterverstoringen snel en efficiënt op en draagt bij aan een stabiele werkomgeving.
Geboden wordt
Naast een uitdagende functie binnen een internationaal familiebedrijf met sterke groeiambities, biedt deze werkgever een aantrekkelijk loonpakket:
- Competitief salaris, afgestemd op jouw ervaring, inclusief een 13e maand.
- Maaltijdcheques en kilometervergoeding.
- Ruimte voor groei en ontwikkeling, met interne en externe opleidingen.
- Internationale werkomgeving waar je echt impact kan maken.
- Tewerkstelling in Hasselt of Ans, jij kiest!
Ben jij een gedreven planner met een talent voor structuur en organisatie? Wil je meebouwen aan de toekomst van een sterk en groeiend familiebedrijf? Solliciteer vandaag nog en maak het verschil!
Profiel kandidaat
We zoeken een gestructureerde en analytische planner met een sterk probleemoplossend vermogen en oog voor detail.
-
Opleiding & Ervaring: Je hebt bij voorkeur een bachelor denkniveau en ervaring als personeelsplanner, roostermaker of een vergelijkbare functie. Ervaring binnen een dienstenchequebedrijf is een sterke troef.
-
Cijfermatig & Strategisch inzicht: Je hebt een analytische geest en kan complexe planningen optimaliseren.
-
Communicatie & Talenkennis: Je beheerst Nederlands, Frans en Engels (Duits is een plus) en communiceert helder met medewerkers en management.
-
Flexibiliteit & Stressbestendigheid: Je kan snel schakelen en blijft kalm onder druk.
-
IT-vaardigheden: Je bent vlot met planningstools en courante IT-toepassingen.
-
Zelfstandigheid & Samenwerking: Je werkt autonoom maar ook graag samen binnen een team.
Tongeren
(23 km)
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...