Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Voor een toonaangevend voedingsbedrijf in de Kempen, gespecialiseerd in de productie van roomijs en diepvriesdesserts, zoeken wij een Technieker die verantwoordelijkheid neemt over één volledige productielijn.

Je komt terecht in een stabiele organisatie met een sterke toekomstvisie, waar kwaliteit en innovatie centraal staan.

Jouw uitdaging :

  • Je bent eindverantwoordelijke voor het onderhoud van één productielijn;
  • Storingen analyseren en oplossen, zowel mechanisch als – indien nodig – elektrisch;
  • Actief meedenken over verbeteringen en optimalisaties van de lijn;
  • Machines aanpassen en ombouwen bij nieuwe productintroducties;
  • Inpakmachines nauwkeurig afstellen voor een perfect eindresultaat;
  • Alle werkzaamheden registreren in het maintenance systeem;
  • Werken in 2 ploegen;

Geboden wordt

Wat mag je verwachten?

  • Een vast contract van onbepaalde duur bij opstart;
  • Loon in lijn met jouw ervaring en opleiding;
  • Werkzekerheid in een innovatief bedrijf met duidelijke toekomstvisie;
  • Ruimte om initiatief te nemen en jezelf verder te ontwikkelen;
  • Een Kempische werksfeer met fijne, ervaren collega’s;
  • Doorgroeimogelijkheden en interne opleidingen;
  • En als extraatje: elke dag een lekker ijsje!
Interessse?

Stuur je cv naar laura.vandyck@selecthr.be of bel mij op 014 56 50 08.

Profiel kandidaat

Wie ben jij?

  • Je hebt een diploma mechanica of elektromechanica, of gelijkwaardige ervaring;
  • Sterk technisch inzicht en analytisch vermogen om storingen efficiënt op te lossen;
  • Je werkt nauwkeurig en gestructureerd, zowel zelfstandig als in team;
  • Vlotte pc-vaardigheden en aandacht voor correcte administratie.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'servicetechnicus' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo Select HR

Elektromechanisch technieker

Select HR
Rijkevorsel  (16 km)

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.