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Bachelor
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Technico-Commercial Externe (H/F/X)
Région de Marche-en-Famenne – Temps plein


Rejoignez une entreprise innovante et performante dans le secteur de la construction !
Spécialiste belge reconnu dans la distribution de matériaux pour la construction, Deschacht  offre à ses partenaires un large éventail de solutions techniques et de produits de haute qualité.

Avec plus de 40 ans d’expertise, un réseau de distribution étendu à travers la Belgique et une boutique en ligne performante, cette entreprise répond aux besoins des professionnels les plus exigeants du secteur. Forte d’une équipe de 200 collaborateurs et d’un chiffre d’affaires dépassant 140 millions d’euros, elle continue de croître et cherche à renforcer son équipe.

Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un nouveau site à Marche-en-Famenne et la constitution d'une toute nouvelle équipe, Select recherche en exclusivité un Technico-Commercial enthousiaste et professionnel !
Vente comptoir 

  • Accueil et conseil client, vente. Co-responsable pour une expĂ©rience agrĂ©able chez Deschacht. 
  • Responsable pour la gestion de caisse au comptoir. 
  • Gestion de l’ouverture et de la fermeture du magasin, l’accueil des fournisseurs et la rĂ©ception de marchandises. 
Commercial interne 
  • Travailler en binĂ´me avec le commercial externe au niveau des affaires fermes. 
  • Traiter les demandes d’informations et de tarification. Élaborer des devis et des commandes personnalisĂ©s, en rĂ©alisant les calculs de prix nĂ©cessaires. 
  • DĂ©livrer aux clients des conseils techniques ainsi que des informations relatives au stock et aux livraisons. 
  • Assurer le suivi des commandes (adresse de livraison, date de livraison, conditions de livraison) en rapport avec le service logistique et le conducteur/gestionnaire de chantier. 
Outre des tâches spécifiques au comptoir et en tant qu’employé de commerce, vous travaillerez de manière flexible au sein de l’équipe de Marche-en-Famenne. L’employé dépend directement du responsable de filiale et travaille en étroite collaboration avec le Sales Manager.

Geboden wordt

  • Vous rejoignez une entreprise moderne avec une vision progressiste, une structure solide et une direction entreprenante, 
  • Vous ĂŞtes membre d’une Ă©quipe de collaborateurs loyaux et expĂ©rimentĂ©s, 
  • Nous proposons un programme de formation au cours duquel vous vous familiarisez avec les systèmes et les processus, 
  • L’entreprise offre un package salarial attractif en rapport avec le profil, l’expĂ©rience et le niveau de responsabilitĂ©s.
Ce super challenge est pour vous ? 

Pour postuler, vous avez plusieurs possibilités : 
  • rĂ©pondre directement Ă  cette annonce 
  • m'envoyer votre CV par mail : sylvie.jacquemin@selecthr.be
  • me contacter via Linkedin: https://www.linkedin.com/in/sylvie-jacquemin/
A bientôt ! 

PS : Pour avoir plus de chances de trouver l'emploi de vos rêves, suivez ce lien!

Profiel kandidaat

  • IdĂ©alement niveau bac + 3 (de prĂ©fĂ©rence en construction), 
  • ExpĂ©rience requise dans le secteur de la construction (le bâtiment et la toiture sont un sĂ©rieux atout), 
  • OrientĂ©(e) rĂ©sultat et service au client, 
  • Base en nĂ©erlandais : lu/Ă©crit, 
  • Proactif(ve) et autonome.

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Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
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