Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Notre partenaire est la filiale belge d'une importante structure familiale active dans la distribution de piÚces détachés destinées aux engins de chantier. 
En tant que technico-commercial interne, vous ĂȘtes l‘intermĂ©diaire entre les revendeurs du marchĂ© belge et notre centre de distribution basĂ© en Allemagne.

Au sein de l’équipe, vous ĂȘtes responsable de:
- La réception et le traitement des appels et mails de nos clients, 
- L’expertise et du conseil technique à des professionnels du secteur, 
- La saisie et le suivi d’offres et de commandes, 
- La gestion du service aprĂšs-vente.

Vous ĂȘtes en relation rĂ©guliĂšre avec diffĂ©rents services logistique, technique, Ă©quipe de vente externe, 


Geboden wordt

Notre client vous propose d'intégrer une équipe familiale et orientée humain avec une ambiance de travail bienveillante. 

Vous bénéficierez d'un package salarial attractif composé du salaire brut et de chÚques-repas, et 12 jours de compensation complémentaires. 

Vous débuterez sous contrat intérim durant environ 5 mois avant d'obtenir un CDI. 
Si vous ĂȘtes en place, un CDI immĂ©diat peut aussi ĂȘtre envisagé 

Profiel kandidaat

Vous bĂ©nĂ©ficiez d’une expĂ©rience solide dans les engins de chantier. La sociĂ©tĂ© venant de lancer cette gamme de produits, elle recherche une personne capable de se positionner comme un expert de son dĂ©partement. 

- Vous avez l’esprit d’équipe, ĂȘtes empathique, rĂ©actif et aimez le contact clientĂšle, 
- Vous avez une excellente maitrise du Néerlandais
- Vous maitrisez l’outil informatique et pouvez jongler avec plusieurs programmes en mĂȘme temps.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'electrotechnicus' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo Select HR

Technicien NTD

Select HR
Liege  (24 km)

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR

Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.