Wij vragen

40 uur
Universitair / Master
Reguliere job
Gemotiveerd zijn om bij te leren en nieuwe vaardigheden te ontwikkelen.
Tonen van inzet op de werkvloer.
Zich betrokken voelen bij het werk en de impact ervan op het team of bedrijf.

Wij bieden

Jobs in uiteenlopende sectoren, voor interim én vast werk, op elk niveau.

Waarom onze organisatie

Nummer 2 op de Belgische uitzendmarkt.
Dagelijks meer dan 10.000 mensen aan het werk.
Zowel voor tijdelijke opdrachten via interim als voor vaste aanwervingen.

Taken en verantwoordelijkheden

 Description

Om de organisatie continu op een kwalitatieve en prijsgunstige manier van de nodige materialen, producten, diensten en investeringen te voorzien, zet jij als Strategisch Aankoper in op doordachte aankoopprocessen en een sterk relatiemanagement met interne en externe stakeholders.

  • In de zoektocht naar de juiste partners breng je de leveranciersmarkt in kaart en baken je deze af.
  • Je vraagt gericht offertes op en streeft naar de best mogelijke voorwaarden op vlak van onder meer prijs, kwaliteit, risico en leveringsbetrouwbaarheid.
  • Indien nodig betrek je interne diensten en personen bij het beslissingsproces.
  • Je bereidt strategische aankooponderhandelingen voor en realiseert besparingsdoelstellingen.
  • Voor een optimaal verloop van rapporteringen en controles waak je over een correcte administratieve opvolging en registratie in de IT-systemen.
  • Je bent het aanspreekpunt voor de interne bestellers, klanten en leveranciers bij probleemdossiers en klachten.
  • Met het oog op best practices waak je over afspraken en leveranciersprestaties.
  • Je helpt in het opzetten van meetpunten voor kwaliteitsissues.
 Company

Profel, opgericht in 1948, is een Belgisch familiebedrijf gespecialiseerd in buitenschrijnwerk. De Profel Groep overkoepelt een waaier aan productie-eenheden. De business unit Profel Extrusion & Finishing extrudeert, anodiseert en moffelt aluminium profielen. Profel Ramen & Deuren is gespecialiseerd in op maat gemaakt buitenschrijnwerk in pvc, aluminium en hout. Naast de ramen en deuren worden er ook tal van aanvullende producten gemaakt, zoals o.a. garagepoorten, rolluiken en verluchtingssystemen. Profel stelt vandaag meer dan 1.300 mensen te werk in België (Pelt, Achel) en Nederland (Eersel).

 Profile
  • Je hebt een masterdiploma.
  • Je hebt ervaring met aankoop van directe en indirecte goederen specialisatie in diensten, energie, MRO is een meerwaarde.
  • Je beschikt over analytische vaardigheden en kan tools zoals excel en powerBI vlot gebruikten.
  • Vanuit verschillende invalshoeken binnen en buiten de organisatie weet jij de juiste info te capteren, deze gestructureerd te borgen en kritisch te analyseren.
  • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en durft te challengen in dien nodig. Kennis van het Duits en/of Frans is een pluspunt.
  •  
 Offer

Internationaal én familiaal: bij ons is iedereen aanspreekbaar.

Ruimte voor initiatieven en voorstellen, dus durf je ideeën te delen!

Grijp je kans om door te groeien in functie en verantwoordelijkheden, want die weg ligt wagenwijd voor je open.

Aan de slag in een dynamische werkomgeving, ver weg van het dagelijkse fileleed.

Een interessant salarispakket aangevuld met extralegale voordelen:

  • Een fulltime-contract van 40u/week met 18 ADV-dagen bovenop je wettelijk verlof. 
  • Optie tot thuiswerk na opleidingsperiode
  • Jaarlijkse bonus
  • Groepsverzekering en hospitalisatieverzekering
  • Fietsleasing
  • Maaltijdcheques en ecocheques
  • Laptop + GSM
  • Personeelskorting op onze eigen ramen & deuren
  • Toegang tot voordelenplatform van diverse webshops, reisorganisaties, evenementen,…
 

Job alert maken

Maak een job alert voor 'inkoper' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo Start People

Aankoopspecialist

Start People
LOMMEL  (14 km)

Onze waarden

Professionaliteit
Start People werkt met expertise en integriteit, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid centraal staan in elke stap van het HR-proces.
Verbondenheid
Samenwerking en mensgerichtheid vormen de kern; medewerkers, klanten en kandidaten worden met respect en betrokkenheid benaderd.
Resultaatgerichtheid
De focus ligt op het behalen van concrete resultaten voor zowel werkzoekenden als bedrijven, met een pragmatische en doelgerichte aanpak.
Vooruitgang
Continue verbetering en innovatie zijn essentieel; Start People investeert in groei, opleiding en toekomstgerichte oplossingen.
Passie
Gedrevenheid en enthousiasme kenmerken de manier van werken, met een oprechte inzet om mensen aan een passende job te helpen.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Cv bezorgen
Je solliciteert op een vacature of spontaan, en bezorgt je cv via de website.
Screening
Ofwel telefonisch: eerste gesprek met een recruiter als er een passende vacature is. Ofwel online selectietraject, gevolgd door een persoonlijk gesprek op kantoor.
Starten
Als alles goed zit, teken je snel je contract en kan je aan de slag.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Start People

Start PeopleΒ is een toonaangevend HR-partner gespecialiseerd in het verbinden van talent met bedrijven. Als nummer 2 op de Belgische uitzendmarkt zet Start People dagelijks meer dan 10.000 mensen aan het werk. Of je nu op zoek bent naar een tijdelijke opdracht via interim of een vaste job, wij helpen je aan werk dat bij je past. Bij ons vind je altijd actuele vacatures in jouw regio, dus ga direc...

Ik wil meer weten over Start People
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.