Stafmedewerker Financiën

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij sterk met cijfers en heb je oog voor detail?
Als Stafmedewerker Financiën maak je deel uit van de staf van de Financieel Directeur en speel je een belangrijke rol in het ondersteunen van onze financiële dienst.

Je werkt mee aan het verzamelen, structureren en analyseren van financiële gegevens en zorgt ervoor dat deze vertaald worden naar heldere rapportages en bruikbare inzichten. Je volgt controleprocessen nauwgezet op en levert zo een belangrijke bijdrage aan de kwaliteit en transparantie van ons financieel beleid.

Met jouw ondersteuning zorg je ervoor dat de dienst Financiën efficiënt en professioneel werkt – zonder dat je zelf een leidinggevende rol hoeft op te nemen.

Lees hieronder meer!

• Je analyseert en optimaliseert financiële processen.
• Je verzamelt en structureert financiële gegevens en zet deze om in duidelijke rapportages, dashboards en adviezen.
• Je ondersteunt bij de opmaak van collegenota’s, gemeenteraadsdossiers en wettelijke rapporteringen.
• Je vertaalt complexe regelgeving naar praktische werkinstructies en oplossingen.
• Je ziet toe op de naleving van wet- en regelgeving en draagt bij aan een sterk systeem van interne controle.
• Je ondersteunt verbetertrajecten en levert input voor beleidsvoorbereiding en besluitvorming.

Geboden wordt

Samen met meer dan 1600 collega’s verzorg je de dienstverlening binnen onze centrumstad en zie je dagelijks het resultaat van jouw werk!

• We bieden jou een voltijdse contractuele aanstelling voor onbepaalde duur
• Jouw startloon hangt af van eventueel over te nemen anciënniteit. Alle werkervaring bij een andere overheid wordt overgenomen. Van jouw relevante werkervaring in de privésector of als zelfstandige wordt tot 5 jaar overgenomen.
• Als je geen ervaring in overheidsdienst hebt, ligt jouw startloon voor deze functie tussen € 3788,61 (zonder anciënniteit) en € 4386,81 (mits 5 jaar relevante anciënniteit) bruto voor een voltijdse tewerkstelling. Tijdens je tewerkstelling groeit je loon verder via vaste barema’s tot een maximale verloning van € 6276,78.
• Voor een raming op maat van je nettoloon kan je vrijblijvend contact opnemen met loonadministratie@brugge.be.
• De loonsimulatie gebeurt op basis van een verklaring op eer en verbindt het bestuur niet tot het toekennen van de anciënniteit.
• Een soepele verlofregeling met minimaal 31 verlofdagen voor een fulltime tewerkstelling.
• Een flexibele arbeidsorganisatie met kansen tot telewerk, aandacht voor de work-life balance, opleiding, loopbaan- en doorgroeimogelijkheden.
• Een gevarieerd aanbod aan sociale voordelen en personeelsactiviteiten om je collega’s beter te leren kennen.
• Een eindejaarstoelage, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, fietsvergoeding voor het woon-werkverkeer of gratis openbaar vervoer en een aanvullende pensioenverzekering.

Voor een volledig overzicht van ons uitgebreid voordelenpakket zie onze vacaturesite.

Profiel kandidaat

Stad Brugge hecht meer belang aan kwaliteiten en competenties van mensen dan aan leeftijd, geslacht, gender, nationaliteit, afkomst, geaardheid, handicap, geloof of levensbeschouwing.

• Je beschikt over een Master Diploma*

OF

• Je beschikt niet over een Master Diploma maar wel over minimum 5 jaar relevante professionele ervaring. Je documenteert de gevraagde werkervaring uitgebreid in jouw CV en/of motivatiebrief.
• Je beschikt over een grondige financieel-economische en boekhoudkundige kennis.
• Je hebt een goed inzicht in de wetgeving en reglementering rond financieel management, de beleids- en beheerscyclus (BBC), het decreet lokaal bestuur en auditprincipes.
• Je hebt een uitstekende kennis van MS Office, Excel en Power BI.
• Je communiceert helder en gestructureerd, zowel schriftelijk als mondeling.
• Je combineert een sterk analytisch en innovatief denkvermogen met politieke en administratieve feeling.
• Verdere toelichting van de verwachte competenties vind je terug in de functieomschrijving.

*Laatstejaarsscholieren worden ook toegelaten tot de selectieprocedure als ze aan hun kandidatuur een studiebewijs van het lopende jaar toevoegen. Uiterlijk op de datum van hun indiensttreding bezorgen zij vervolgens het gevraagde diploma.

Meer informatie

Voor meer informatie bekijk onze bedrijfspagina (klik op ons logo bovenaan de vacature).

Solliciteren?
Solliciteer direct via bovenstaande button.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.