Wij vragen
38 uur
Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job
Gemotiveerd zijn om bij te leren en nieuwe vaardigheden te ontwikkelen.
Tonen van inzet op de werkvloer.
Zich betrokken voelen bij het werk en de impact ervan op het team of bedrijf.
Wij bieden
Jobs in uiteenlopende sectoren, voor interim én vast werk, op elk niveau.
Waarom onze organisatie
Nummer 2 op de Belgische uitzendmarkt.
Dagelijks meer dan 10.000 mensen aan het werk.
Zowel voor tijdelijke opdrachten via interim als voor vaste aanwervingen.
Taken en verantwoordelijkheden
Description
Wat ga je doen?
- Leiden, coachen en motiveren van het winkelteam.
- Organiseren van alle operationele activiteiten in de winkel (stockbeheer, ontvangst goederen, leveringen, kassabeheer).
- Realiseren , analyseren en opvolgen van commerciële doelstellingen, omzet en KPI’s en bijsturen waar nodig is.
- Samenwerken met aankoop, logistiek en marketing en je collega manager Drive-In voor acties en promoties.
- Toezien op een veilige, nette en inspirerende omgeving want een veilige werkomgeving is voor jou prioritair.
- Zorgen voor een optimale personeelsplanning en opleiding van medewerkers.
- Je werkt nauw samen met de Dive-In Manager en de Winkeldirecteur; die laatste aan wie je ook
Onze klant is gespecialiseerd in de verkoop van verschillende producten voor handwerk en bouw.
ProfileWat vindt onze klant belangrijk?
- Je hebt een bachelor- of masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring.
- Je beschikt over minstens 5 jaar ervaring in retail, bij voorkeur DIY, tuin of bouw.
- Je bent een geboren people manager en weet medewerkers te inspireren.
- Je hebt een sterke commerciële feeling en werkt resultaatgericht.
- Je bent organisatorisch sterk en behoudt overzicht, ook in drukke periodes.
- Je hebt ervaring met stockbeheer, ERP-systemen en Excel.
- Je spreekt vlot Nederlands en Frans.
- Onze winkel zal 7/7 gedurende daguren geopend zijn.
- Ervaring in het openen van nieuw winkels is een plus.
Wat biedt onze klant je aan?
- Wij bieden je een uitdagende en verantwoordelijke managementfunctie binnen een nieuw en innovatief DIY-concept. Je komt terecht in een startup-omgeving ondersteund door een financieel gezond en groeiend bedrijf, waar ondernemerschap en initiatief sterk gewaardeerd worden.
- Naast een competitief salaris bieden wij je:
- Een aantrekkelijk marktconform salaris met extralegale voordelen.
- Een opleidings- en groeitraject op maat.
- Doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie.
TERNAT
(20 km)
Onze waarden
Professionaliteit
Start People werkt met expertise en integriteit, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid centraal staan in elke stap van het HR-proces.
Verbondenheid
Samenwerking en mensgerichtheid vormen de kern; medewerkers, klanten en kandidaten worden met respect en betrokkenheid benaderd.
Resultaatgerichtheid
De focus ligt op het behalen van concrete resultaten voor zowel werkzoekenden als bedrijven, met een pragmatische en doelgerichte aanpak.
Vooruitgang
Continue verbetering en innovatie zijn essentieel; Start People investeert in groei, opleiding en toekomstgerichte oplossingen.
Passie
Gedrevenheid en enthousiasme kenmerken de manier van werken, met een oprechte inzet om mensen aan een passende job te helpen.
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Cv bezorgen
Je solliciteert op een vacature of spontaan, en bezorgt je cv via de website.
Screening
Ofwel telefonisch: eerste gesprek met een recruiter als er een passende vacature is.
Ofwel online selectietraject, gevolgd door een persoonlijk gesprek op kantoor.
Starten
Als alles goed zit, teken je snel je contract en kan je aan de slag.
Hier ga je werken: Start People
Start People is een toonaangevend HR-partner gespecialiseerd in het verbinden van talent met bedrijven. Als nummer 2 op de Belgische uitzendmarkt zet Start People dagelijks meer dan 10.000 mensen aan het werk. Of je nu op zoek bent naar een tijdelijke opdracht via interim of een vaste job, wij helpen je aan werk dat bij je past. Bij ons vind je altijd actuele vacatures in jouw regio, dus ga direc...
Ik wil meer weten over Start People