Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Ben jij een technieker die houdt van variatie, zelfstandigheid en contact met klanten? Dan is dit dé job voor jou.
Voor een internationale marktleider in toegangsoplossingen, actief vanuit de Kempen, zoeken wij een Servicetechnieker voor onderhoud en herstellingen bij klanten in heel België en op termijn ook Luxemburg.
SELECT is een HR adviesbureau met verschillende vestigingen in België. Wij helpen je de juiste keuze te maken en zorgen voor de beste match tussen werknemer en werkgever. Neem zeker eens een kijkje op onze website www.selecthr.be voor al onze openstaande vacatures in jouw regio.
Als Servicetechnieker sta jij in voor volgende taken:
- Uitvoeren van preventief en curatief onderhoud aan automatische deuren en beveiligingssystemen
- Opsporen en oplossen van elektronische en mechanische storingen
- Uitvoeren van kleine upgrades en retrofits bij klanten
- Dagelijks klantenbezoeken, variërend per regio
- Correcte registratie van interventies via laptop of tablet
- Op termijn, deelname aan wachtdienst (1 keer om de 9 weken, ruim op voorhand ingepland)
Geboden wordt
Als Servicetechnieker kan jij rekenen op:
- Een vast contract vanaf dag één
- Een aantrekkelijk uurloon volgens PC 124 Bouw, afhankelijk van ervaring
- 40-urenweek met 12 ADV-dagen
- Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag
- Hospitalisatieverzekering en pensioenplan
- Baanvergoeding van €5 netto per gewerkte dag
- Laptop, gsm, werkkledij en kwaliteitsvol gereedschap
- Moderne bedrijfswagen (woon-werk, geen privégebruik)
- Vakantieregeling: 2 weken bouwverlof, 2 weken kerstsluiting en brugdagen
- Een familiale en collegiale werksfeer waar vakmanschap centraal staat
Interesse? Solliciteer vandaag nog via charlotte.vangestel@selecthr.be of bel ons op 014 40 50 07.
Profiel kandidaat
Als Servicetechnieker beschik jij over volgende kwaliteiten:
- Je hebt een A2-diploma elektromechanica of elektriciteit, of gelijkwaardig door ervaring
- Kennis van elektriciteit is vereist!
- Ook schoolverlaters met technische achtergrond zijn welkom (opleiding wordt voorzien)
- Je hebt technisch inzicht en zin om bij te leren
- Je bent zelfstandig en oplossingsgericht
- Je spreekt vlot Nederlands en hebt bij voorkeur kennis van Frans (voor klanten in Brussel en Wallonië)
- Je hebt een rijbewijs B
Lier
(19 km)
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...