Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Sirine Aktas
03 600 09 04
sirine.aktas@selecthr.be

Taken en verantwoordelijkheden

Voor een bedrijf in Wemmel dat deel uitmaakt van een internationale groep gespecialiseerd in medische technologie en industriële veiligheid zijn wij op zoek naar een Service Engineer. 

Ben jij technisch onderlegd, leergierig en klaar voor een uitdagende rol in een dynamische omgeving?
Dan is deze functie iets voor jou!
Wat ga jij doen?

  • Curatief onderhoud van ons gamma toestellen in de werkplaats.
  • Administratieve en logistieke opvolging van toestellen bij externe leveranciers.
  • Statusbewaking van herstellingen, levering van onderdelen en eindcontroles.
  • Nauwkeurige opvolging van interne procedures binnen het ISO EN9001:2015 kwaliteitssysteem.

Geboden wordt

Wat bieden wij?

  • Onbepaalde duur contract (39u/week + 6 ADV-dagen).
  • Aantrekkelijk salaris, aangevuld met groeps- en hospitalisatieverzekering.
  • Ecocheques en deelname aan een niet-recurrente bonus bij behalen van doelstellingen.
  • Fietsleasing (gewone fiets, e-bike, speedbike) na 12 maanden.
  • Opleidingsmogelijkheden en graduele uitbreiding van je takenpakket.
  • Zelfstandigheid en autonomie in je werk.
  • Een informele, open werksfeer in een team van gedreven collega’s.

Profiel kandidaat

Wie ben jij?

  • Je beschikt over minstens een A2-diploma in een technische richting (elektrotechniek, elektronica).
  • Je bent communicatief, leergierig en denkt oplossingsgericht.
  • Je werkt graag in team, neemt initiatief en houdt van overleg.
  • Je beheerst NL of FR en hebt een goede basiskennis van de andere.
  • Je bent computervaardig en werkt vlot met MS Office.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Safety Engineer' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteer later
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR

036000904

Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.