Wij vragen

32 - 40 uur
Bachelor
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Deze onderneming is actief in een moderne productie- en dienstensector. Ze ondersteunt diverse klanten met kwaliteitsoplossingen op maat en werkt daarbij nauw samen tussen sales, administratie en operationele teams. De organisatie staat bekend om een hands-on aanpak, korte communicatielijnen en een professionele maar toegankelijke werksfeer.

  • Je ondersteunt de Sales Manager en het buitendienstteam met dagelijkse administratie;
  • Je maakt rapporten, cijfers en analyses op en volgt deze nauwgezet op;
  • Je plant klantafspraken in en coƶrdineert agenda’s;
  • Je organiseert interne en externe meetings, inclusief praktische voorbereiding;
  • Je beheert CRM-gegevens en mailinglijsten;
  • Je behandelt klachten en zorgt voor een correcte opvolging.

Geboden wordt

  • Een afwisselende functie met impact binnen een dynamische omgeving;
  • Nauw contact met sales, management en interne teams;
  • Marktconforme verloning aangevuld met extra voordelen;
  • Een collegiale werksfeer met ruimte voor initiatief;
  • Mogelijkheden om bij te leren en jezelf verder te ontwikkelen;
  • Een organisatie waar kwaliteit, samenwerking en professionaliteit centraal staan.

Profiel kandidaat

  • Je bent vlot tweetalig Nederlands–Frans, mondeling en schriftelijk;
  • Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en zelfstandig;
  • Je kan goed overweg met cijfers en hebt sterke Excel-vaardigheden;
  • Je bent communicatief, klantgericht en krijgt energie van coƶrdinatie;
  • Je hebt een sterke administratieve en organisatorische ingesteldheid;
  • Ervaring in sales support of office management is een pluspunt.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'commercieel' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over Belgiƫ, Nederland en Luxemburg.
Ā 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.