Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Wij bieden

min € 20,07

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij op zoek naar een stabiele job binnen een warme en mensgerichte organisatie? Voor een gerenommeerde speler in de Kempen zoeken wij een Rolbrugbestuurder voor een functie in 2 ploegen.

Je werkt in een bedrijf waar medewerkers écht centraal staan. Naast een aantrekkelijk loonpakket en werkzekerheid kom je terecht in een collegiale omgeving waar samenwerken, betrokkenheid en plezier op de werkvloer hand in hand gaan. Regelmatige teamactiviteiten en een sterke groepssfeer zorgen ervoor dat je je snel thuis voelt.


Heb je ervaring binnen de bouw- of betonsector en voel je je thuis in een productieomgeving? Als Rolbrugbestuurder speel je een belangrijke rol binnen het logistieke proces en zorg je ervoor dat afgewerkte producten veilig, correct en efficiënt worden verplaatst.

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Bedienen van de rolbrug voor het intern transport van afgewerkte producten.
  • Ophalen van producten in de productiehal en correct stockeren op het terrein.
  • Ontkisten van betonelementen volgens de geldende kwaliteits- en veiligheidsvoorschriften.
  • Zorgvuldig verwijderen van afgewerkte elementen zonder beschadiging van het product.
  • Laden van vrachtwagens volgens planning en laadinstructies.
  • Mee nadenken over een efficiënte inrichting en organisatie van de werkzone.
  • Samenwerken met collega's om een vlotte logistieke flow te garanderen.

Geboden wordt

Je komt terecht in een stabiele en toekomstgerichte organisatie waar jouw inzet wordt gewaardeerd en waar volop wordt geïnvesteerd in de ontwikkeling van medewerkers.

Wat mag je verwachten?

  • Een aantrekkelijk loonpakket, aangevuld met een interessante ploegenpremie.
  • 12 ADV-dagen bovenop je wettelijke verlofdagen.
  • Werkzekerheid binnen een innovatieve en financieel sterke onderneming.
  • Opleidingen en begeleiding om je verder te ontwikkelen tot een ervaren rolbrugbestuurder.
  • Uitzicht op een vast contract na een succesvolle opstartperiode.
  • Een familiale werksfeer waar samenwerking en collegialiteit centraal staan.
  • Regelmatige teamactiviteiten die bijdragen aan een hechte groepssfeer.
Interesse in deze functie? Neem gerust contact op via marcel.vercauteren@selecthr.be of bel naar 014 40 50 05 – ik help je graag verder!

Profiel kandidaat

Ben jij iemand die graag initiatief neemt en werk ziet liggen? Hou je ervan om zelfstandig te werken, maar voel je je tegelijk sterk binnen een team? Dan pas je perfect binnen deze functie.

Wat breng je mee?

  • Je bent bereid om in een 2-ploegenstelsel te werken.
  • Je steekt graag de handen uit de mouwen en neemt verantwoordelijkheid op.
  • Je bent een echte teamspeler die vlot samenwerkt met collega's.
  • Je communiceert open en constructief.
  • Je denkt mee, neemt initiatief en zoekt steeds naar praktische oplossingen.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Rolbrugbestuurder ' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR

Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.