Wij vragen
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Als adviseur ben je een belangrijke schakel binnen het kantoor en ondersteun je klanten bij uiteenlopende financiële vragen. Je zorgt ervoor dat hun dagelijkse bankzaken vlot verlopen en bouwt gaandeweg expertise op binnen verschillende domeinen van de financiële dienstverlening.
Daarnaast kom je terecht in een collegiale werkomgeving waar samenwerking vooropstaat. Met een sterk uitgewerkt opleidingsprogramma en continue begeleiding krijg je de ruimte om je talenten verder te ontwikkelen en een echte specialist in je vakgebied te worden.
Wat ga je concreet doen?
- Ondernemers adviseren: Je analyseert de financiële behoeften van je professionele klanten en biedt proactief advies over kredieten, beleggingen, betalingsverkeer en verzekeringen.
- Relatiebeheer: Je bouwt een duurzame relatie op met je klantenportefeuille. Je bent aanwezig op belangrijke momenten in hun ondernemersreis.
- Financiële analyse: Je beoordeelt kredietaanvragen en stelt correcte offertes op, altijd met oog voor risicobeheer.
- Netwerken: Je bent een ambassadeur van de bank in jouw regio en bouwt actief aan een lokaal netwerk van ondernemers.
- Samenwerken: Je werkt nauw samen met specialisten (zoals Private Banking, Corporate Banking en Verzekeringsexperts) om de klant de beste totaaloplossing te bieden.
Geboden wordt
Werken bij onze klant betekent kiezen voor een stabiele werkgever met volop doorgroeimogelijkheden. Naast een inspirerende werkomgeving in jouw regio, mag je rekenen op:
- Een competitief salaris, aangevuld met een prestatiebonus.
- Uitstekende extralegale voordelen
- Een flexibele werkomgeving met de mogelijkheid tot telewerken.
- Een uitgebreid opleidingsaanbod via een eigen Academy om jouw expertise continu te ontwikkelen.
Profiel kandidaat
Wie ben jij?
- Ondernemende mindset: Je begrijpt de uitdagingen van zelfstandigen en KMO's en spreekt hun taal.
- Opleiding & Ervaring: Je hebt een bachelordiploma (bijvoorbeeld in Financie- en Verzekeringswezen of Bedrijfsmanagement) en een eerste relevante ervaring in de financiële sector (MUST)
- Commercieel talent: Je bent communicatief sterk, resultaatgericht en overtuigend.
- Analytisch vermogen: Je kan financiële cijfers en balansen vlot interpreteren.
- Taalvaardigheid: Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands. Kennis van het Frans en/of Engels is een pluspunt.
Zandhoven
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...