Regioverantwoordelijke Thuiszorg flex / huisbezoeken - Home Care

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij een geboren coach met sterke organisatorische skills en een hart voor zorg? Hou je ervan om teams te motiveren én tegelijk mee te bouwen aan een groeiende dienstverlening? Dan ben jij wellicht de Regioverantwoordelijke Thuiszorg die we zoeken!

Wie wij zijn

Korian is één van de grootste zorgaanbieders in België in de residentiële ouderenzorg, met bijna 120 woonzorgcentra, assistentiewoningen, dagverzorgingscentra, herstelverblijven en psychogeriatrische afdelingen. Al onze locaties zijn ISO 9001 gecertificeerd. Daarnaast bieden we ook thuiszorg, thuisverpleging en dienstencheques, zodat we mensen, jong en oud, ook in hun eigen thuissituatie veilig kunnen ontzorgen. 

In ons werk staat Positive Care centraal: een zorgfilosofie die vertrekt vanuit het idee dat iedereen uniek is en recht heeft op oprechte aandacht, levensvreugde, gastvrijheid en participatie. We creëren warme, huiselijke omgevingen waar bewoners waardig kunnen ouder worden en waar samenleven voelbaar is. Onze teams werken dicht bij de bewoners, ondersteunen elkaar en krijgen vertrouwen, ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid om hun vak met hart en expertise uit te oefenen. Zo bouwen we als zorggroep samen aan zorg die menselijk, warm en toekomstgericht is. 

Jouw nieuwe taken

Als Regioverantwoordelijke Home Care Flex & Huisbezoeken ben je een belangrijke schakel binnen onze thuiszorgwerking in de regio Kortrijk en Roeselare. Je combineert huisbezoeken bij cliënten met een ondersteunende en coachende rol richting medewerkers. Zo draag je rechtstreeks bij aan een kwalitatieve dienstverlening die aansluit bij de noden en verwachtingen van onze cliënten. 

Je brengt de zorg- en ondersteuningsvragen van cliënten in kaart en bekijkt samen hoe Korian Home Care een passend antwoord kan bieden. Tegelijk krijg je de kans om stap voor stap alle aspecten van het regioverantwoordelijkeschap te leren kennen. Je groeit in het opmaken van planningen, het begeleiden van medewerkers en het coördineren van een regio. Bij afwezigheid van een collega neem je tijdelijk de verantwoordelijkheid over voor een team en regio, waardoor je een brede kijk ontwikkelt op onze dienstverlening binnen gezinszorg en poetsdienst. 

Met jouw coachende aanpak, organisatietalent en betrokkenheid help je medewerkers groeien en bouw je mee aan een sterke, klantgerichte thuiszorgorganisatie. 

Je dagelijkse bezigheden bestaan uit:

• je legt huisbezoeken af bij cliënten binnen gezinszorg, poetsdienst en kraamzorg;
• je brengt zorg- en ondersteuningsnoden in kaart en zoekt mee naar een passend antwoord;
• je wordt opgeleid in het opmaken en opvolgen van personeelsplanningen;
• je begeleidt, motiveert en coacht medewerkers en neemt bij afwezigheid van een collega tijdelijk een regio over;
• je ondersteunt overlegmomenten en initiatieven die Korian Home Care verder op de kaart zetten in de regio.

Wat wij vragen

Je bent een organisatorisch sterke professional die graag verantwoordelijkheid neemt en mensen ondersteunt in hun ontwikkeling. Je werkt zelfstandig, denkt oplossingsgericht en weet moeiteloos verschillende prioriteiten te combineren. Dankzij jouw communicatieve vaardigheden bouw je vlot relaties op met cliënten, medewerkers en andere betrokkenen. Je haalt energie uit het coachen van mensen en hebt een oprechte interesse in zorg en dienstverlening. 

Verder vragen wij:

• je beschikt over een bachelor- of masterdiploma;
• je kan zelfstandig werken en neemt initiatief;
• je bent flexibel en betrokken;
• je beschikt over een eigen wagen;
• je woont binnen het werkingsgebied.

Hoe wij zorg dragen voor jou

Bij Korian zorgen we samen en vanuit ons hart voor elkaars welzijn en waardigheid. Onze Positive Care filosofie draait om levensvreugde, gastvrijheid en oprechte aandacht en vormt de basis van onze zorgverlening. Ze bepaalt hoe we met onze bewoners omgaan én hoe we met elkaar samenwerken. Met deze filosofie als leidraad zijn we geen gewone werkgever, maar een organisatie waar teamwork en samenwerking centraal staan. Het is ons engagement om het beste in onze mensen naar boven te brengen. 

Daarnaast bieden we jou:

• een deeltijds contract van onbepaalde duur;
• een marktconforme verloning, met (gedeeltelijke) overname van anciënniteit;
• inspraak in de opmaak van je uurrooster;
• extralegale voordelen: maaltijdcheques, woon-werkvergoeding, anciënniteitsverlof en/of fideliteitsverlof, compensatiedagen, personeelskortingen via Benefits@Work en hospitalisatieverzekering voor jou en alle inwonende gezinsleden;
• een goede onboarding en begeleiding doorheen je carrière;
• ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling met doorgroeimogelijkheden via onze Korian Academy;
• een veilige werkomgeving met aandacht voor welzijn, gezondheid en veiligheid;
• een premie bij het aanbrengen van een nieuwe medewerker (€ 1.500 voor verpleegkundigen en € 1.000 voor andere zorgprofielen). 

Studeer je net af? (voorwaarde indien vaste indienstname)

• startpremie van €500 na 6 maanden in dienst en €500 extra na 12 maanden;
• starten met minimum 1 jaar anciënniteit;
• meteen recht op volwaardige vakantie bij aanvang van het contract

Werken bij Korian, dat doe je met een groot hart!

Bij ons krijgt iedereen gelijke kansen. We verwelkomen elke kandidatuur en geloven dat ieders talent, persoonlijkheid en ervaring een meerwaarde kan zijn voor onze organisatie. Heb je een aangepaste accommodatie nodig tijdens de selectiefase van deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.

Klaar om mee het verschil te maken?

Word jij onze nieuwe collega! Solliciteer via onderstaande sollicitatieknop. Binnen 3 werkdagen nemen we contact met je op. 

Korian is één van de grootste zorgaanbieders in België in de residentiële ouderenzorg, met bijna 120 woonzorgcentra, assistentiewoningen, dagverzorgingscentra, herstelverblijven en psychogeriatrische afdelingen. Al onze locaties zijn ISO 9001 gecertificeerd. Daarnaast bieden we ook thuiszorg, thuisverpleging en dienstencheques, zodat we mensen, jong en oud, ook in hun eigen thuissituatie veilig kunnen ontzorgen. 

In ons werk staat Positive Care centraal: een zorgfilosofie die vertrekt vanuit het idee dat iedereen uniek is en recht heeft op oprechte aandacht, levensvreugde, gastvrijheid en participatie. We creëren warme, huiselijke omgevingen waar bewoners waardig kunnen ouder worden en waar samenleven voelbaar is. Onze teams werken dicht bij de bewoners, ondersteunen elkaar en krijgen vertrouwen, ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid om hun vak met hart en expertise uit te oefenen. Zo bouwen we als zorggroep samen aan zorg die menselijk, warm en toekomstgericht is.