Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Wij bieden

min € 20,00

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij op zoek naar een technische functie waarbij je verantwoordelijkheid krijgt en met moderne productiemachines werkt? Heb je een sterk technisch inzicht en hou je ervan om processen op te volgen en bij te sturen? Dan is deze functie als Procesoperator in 2 ploegen iets voor jou.

Je komt terecht in een innovatieve productieomgeving waar kwaliteit, teamwork en technologie centraal staan. Samen met je collega's zorg je ervoor dat de productie efficiënt en volgens de hoogste kwaliteitsnormen verloopt.

SELECT helpt dagelijks talenten en bedrijven met elkaar te verbinden. Benieuwd naar deze of andere opportuniteiten? Neem zeker een kijkje op www.selecthr.be.


Als Proces Operator ben je verantwoordelijk voor het geautomatiseerde kookproces van verschillende mengsels en degen die gebruikt worden in de productie van snoepgoed. Je volgt de recepturen nauwkeurig op en zorgt ervoor dat het proces veilig, efficiënt en volgens de kwaliteitsnormen verloopt.

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Beheren en opvolgen van het volledige kookproces via een computergestuurd systeem.
  • Uitvoeren van controles, kwaliteitsmetingen en procesanalyses.
  • Bijsturen van procesparameters waar nodig om een optimale productkwaliteit te garanderen.
  • Analyseren van technische storingen en zelfstandig ingrijpen waar mogelijk.
  • Samenwerken met collega's en technische diensten bij complexere interventies.
  • Werken volgens het clean as you go-principe en instaan voor orde en netheid.
  • Waken over de kwaliteit van het eindproduct en de naleving van de geldende procedures.

Geboden wordt

Je komt terecht in een stabiele organisatie die inzet op het welzijn en de ontwikkeling van haar medewerkers. Naast een aantrekkelijk loonpakket mag je rekenen op tal van extra voordelen en een aangename werkomgeving.

Wat mag je verwachten?

  • Een aantrekkelijk uurloon vanaf €20,28, met groeimogelijkheden op basis van ervaring en prestaties.
  • Een 38-urenweek met een kortere werkdag op vrijdag.
  • 6 extra compensatiedagen bovenop je wettelijke vakantie.
  • Mogelijkheid tot fietsleasing na 6 maanden dienstverband.
  • Een vlot bereikbare werkplek met ruime parkeermogelijkheden.
  • Een collegiale werksfeer met aandacht voor teamspirit en persoonlijke ontwikkeling.
  • Gratis fruit en dagelijks verse soep.
  • Deelname aan sportieve en gezondheidsbevorderende initiatieven.
  • Toegang tot een interne winkel met aantrekkelijke voordelen op producten.

Ben jij het ontbrekende puzzelstuk in het team van onze klant? Solliciteer dan snel via de 'ik wil direct solliciteren' knop. Heb je nog vragen dan kan je telefonisch contact opnemen met Rik via het nummer 014 56 50 03 of via mail rik.nauwelaerts@selecthr.be. Tot snel! 

Profiel kandidaat

Ben jij technisch aangelegd en hou je ervan om controle te houden over een volledig productieproces? Dan ben jij misschien de Proces Operator die we zoeken.

Wat breng je mee?

  • Technische ervaring als operator of een sterke technische basis door opleiding of werkervaring.
  • Affiniteit met geautomatiseerde installaties en computergestuurde processen.
  • Een analytische mindset waarmee je storingen en afwijkingen snel detecteert.
  • Een proactieve houding en het vermogen om zelfstandig beslissingen te nemen.
  • De flexibiliteit om naast procesopvolging ook praktisch in te grijpen aan de machines.
  • De motivatie om actief mee te werken aan verbeteringen en optimalisaties binnen de productie.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'procesoperator' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR

Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.