Wij vragen
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Ben jij een ervaren Private Banker of heeft wealth management voor jou geen geheimen meer? Heb je de ambitie om op termijn zelf vennoot te worden binnen een kantorengroep? Dan is dit traject een unieke kans om jouw expertise te koppelen aan ondernemerschap en leiderschap.
Over het traject
Je start als Private Banker en doorloopt een intensief traject waarin je wordt voorbereid op een rol als zelfstandig vennoot. Je combineert praktijkervaring met opleidingen in management, commercie en financiële producten.
Het traject biedt sterke begeleiding, duidelijke groei, en een realistisch pad naar zelfstandig ondernemerschap binnen een stabiele en solide kantoorstructuur.
Jouw rol als Private Banker
- Beheren en uitbreiden van een portefeuille klanten met een hoger vermogen.
- Adviseren over beleggingen, vermogensplanning, verzekeringen en kredietoplossingen.
- Opbouwen van lange termijnrelaties en proactief inspelen op financiële noden.
- Analyseren van klantprofielen en uitwerken van strategische vermogensadviezen.
- Meewerken aan commerciële doelstellingen en strategische plannen.
- Voorbereiden op jouw toekomstige rol binnen de vennootschap.
Wat maakt dit traject uniek?
- Opleidingen in management, commerciële skills en gespecialiseerde financiële kennis.
- Stages in verschillende kantoren om alle facetten van het vak te leren kennen.
- Begeleiding door ervaren zaakvoerders gedurende het volledige traject.
- Doorgroei naar vennoot met beperkte eigen inbreng.
- Een rol met impact, autonomie en duidelijke toekomstperspectieven.
Geboden wordt
Wat mag je verwachten?
- Aantrekkelijk vast loon, afgestemd op je huidige pakket.
- Extralegale voordelen zoals bedrijfswagen, verzekeringen, maaltijdcheques en ecocheques.
- Een intensief coaching- en opleidingstraject.
- Realistische doorgroei naar zelfstandig vennoot binnen een professionele kantorengroep.
Profiel kandidaat
Wie zoeken we?
- Ervaring als Private Banker, Wealth Manager of een vergelijkbare functie.
- Sterke commerciële flair en klantgerichtheid (geen hard selling).
- Analytische en strategische ingesteldheid.
- Interesse in ondernemerschap en het aansturen van een kantoor.
- Communicatief sterk en in staat duurzame vertrouwensrelaties op te bouwen.
- Mobiliteit binnen provincie Antwerpen tijdens het traject.
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...