Wij vragen
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Voor een sterk groeiende organisatie actief in infrastructuur-, bouw- en nutsvoorzieningsprojecten zijn wij op zoek naar een Preventieadviseur Niveau 1. Deze onderneming realiseert complexe projecten binnen onder meer energie, water, mobiliteit en telecom en zet sterk in op veiligheid, duurzaamheid en continue verbetering.
Als preventieadviseur speel je een cruciale rol in het verder ontwikkelen en verankeren van een preventiecultuur, waarbij het welzijn en de veiligheid van medewerkers steeds centraal staan.
Als Preventieadviseur ben je verantwoordelijk voor het implementeren, opvolgen en optimaliseren van het veiligheids- en preventiebeleid binnen diverse bouw- en infrastructuurprojecten. Je ondersteunt zowel leidinggevenden als medewerkers en zorgt ervoor dat de organisatie voldoet aan de geldende welzijns- en veiligheidswetgeving.
Jouw verantwoordelijkheden
- Mee vormgeven en verder implementeren van het veiligheids- en preventiebeleid binnen de organisatie.
- Ondersteunen bij de verdere uitbouw en optimalisatie van veiligheidssystemen en preventieprocessen.
- Adviseren en coachen van leidinggevenden en medewerkers rond welzijn, veiligheid en gezondheid op het werk.
- Organiseren en begeleiden van toolboxmeetings, veiligheidsvergaderingen en sensibiliseringsacties.
- Regelmatig aanwezig zijn op werven, werkplaatsen en magazijnen om veiligheidsrisico’s te identificeren en preventieve maatregelen op te volgen.
- Toezien op de correcte toepassing van de welzijnswetgeving, de Codex Welzijn op het Werk en andere relevante regelgeving.
- Uitvoeren van risicoanalyses en deze vertalen naar concrete verbeteracties en preventiemaatregelen.
- Opstellen van globale preventieplannen, jaaractieplannen en wettelijk verplichte rapporteringen.
- Onderzoeken, analyseren en rapporteren van arbeidsongevallen, incidenten en bijna-ongevallen.
- Formuleren van verbetervoorstellen om veiligheidsrisico’s structureel te verminderen.
- Verzorgen van veiligheidstrainingen, opleidingen en informatiesessies voor medewerkers.
- Samenwerken met externe partners, overheidsinstanties en andere betrokken stakeholders inzake veiligheid en preventie.
Geboden wordt
- Een uitdagende functie met veel zelfstandigheid en impact binnen een groeiende organisatie.
- Een aantrekkelijk salarispakket afgestemd op jouw ervaring en expertise.
- Eindejaarspremie, netto-onkostenvergoeding en ecocheques.
- Groepsverzekering.
- Elektrische bedrijfswagen met laadvoorzieningen.
- Smartphone en abonnement.
- Toegang tot diverse opleidingen en doorgroeimogelijkheden.
- Begeleiding door ervaren collega's en specialisten binnen het vakgebied.
- Vast contract met langetermijnperspectief.
- Een professionele werkomgeving waar veiligheid, innovatie en samenwerking centraal staan.
- Regelmatige teamactiviteiten en initiatieven die bijdragen aan een sterke bedrijfscultuur.
Profiel kandidaat
- Je beschikt over een attest Preventieadviseur Niveau 1
- Je hebt bij voorkeur een eerste ervaring binnen een bouw-, infrastructuur- of projectomgeving.
- Je beschikt over een grondige kennis van de Belgische welzijns- en veiligheidswetgeving.
- Je hebt kennis van de Codex Welzijn op het Werk en de toepassing ervan binnen bouwprojecten.
- Je bent vertrouwd met het KB Tijdelijke en Mobiele Bouwplaatsen (TMB) en de rolverdelingen binnen bouwprojecten.
- Je hebt kennis van signalisatie-, verkeers- en veiligheidsmaatregelen op openbare en private werven.
- Je hebt inzicht in risico's verbonden aan grondwerken, funderingen en stabiliteitsvraagstukken.
- Je bent vertrouwd met milieu- en omgevingsaspecten zoals afvalbeheer, geluid, emissies en bodemimpact.
- Je communiceert vlot met medewerkers, leidinggevenden, klanten en overheidsinstanties.
- Je bent analytisch sterk, werkt proactief en neemt verantwoordelijkheid.
- Je combineert een coachende aanpak met de nodige overtuigingskracht en organisatiesensitiviteit.
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Â
Chez Select HR, tout comme...