Wij vragen
32 - 40 uur
Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job
Waarom onze organisatie
We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.
Onze recruiter
Kelly De Graeve
Taken en verantwoordelijkheden
Voor onze klant actief in logistieke oplossingen en speciale expertise voor bedrijven is Select op zoek naar een preventieadviseur.
Als preventieadviseur ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en handhaven van gezondheids- en veiligheidsmaatregelen binnen het bedrijf.
- Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen om ervoor te zorgen dat de werkomgeving voldoet aan alle wettelijke vereisten en dat risico's tot een minimum worden beperkt
- Je adviseert het management en medewerkers over veiligheidsprocedures en -praktijken en biedt training en ondersteuning om een cultuur van veiligheid te bevorderen
- Identificeren, evalueren en beheren van risico's op de werkplek door middel van risicoanalyses en veiligheidsaudits
- Ontwikkelen en implementeren van veiligheids- en gezondheidsbeleid en -procedures
- Organiseren van trainingen en workshops over veiligheidskwesties
- Onderzoeken van incidenten en ongevallen en aanbevelingen doen ter verbetering
- Samenwerken met overheidsinstanties en externe partners op het gebied van gezondheid en veiligheid
Geboden wordt
- Een fulltime tewerkstelling, met vast contract van onbepaalde duur
- Een mooi loon aangevuld met extralegale voordelen: maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, sociaal abonnement,
- 6 ADV-dagen
- Interne training op basis van talenten en interesses
- Groeikansen binnen de organisatie in functie van capaciteiten en interesses
- Je komt terecht in een internationale dynamische omgeving
Profiel kandidaat
- Je hebt ervaring als preventieadviseur en een certificering als preventieadviseur niveau 2
- Je hebt een grondige kennis van de toepasselijke wet- en regelgeving met betrekking tot gezondheid en veiligheid
- Je hebt enige kennis in de logistieke wereld
- Je bent klantgerichtheid, nauwkeurigheid en flexibel
- Je kan vlot communiceren en bent sterk analytisch en probleemoplossend
- Je hebt een goede kennis Nederlands en Engels
Onze waarden
Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...