Wij vragen
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Onze klant is een toonaangevende bouwgroep met vestigingen verspreid over België. Binnen een familiale en mensgerichte werkomgeving wordt teamwork, initiatief en persoonlijke groei sterk gestimuleerd. Opleidingen, begeleiding en open communicatie staan centraal in hun cultuur.
Als Payroll Officer speel je een sleutelrol binnen de loonadministratie van een stabiele, groeiende organisatie actief in de bouw- en infrastructuursector. Je bent verantwoordelijk voor de correcte en tijdige verwerking van de lonen van arbeiders binnen de toegewezen paritaire comités.
Als Payroll Officer omvat je job volgende taken:
- Volledige loonverwerking, van voorbereiding tot controle van alle loon- en salarisgegevens.
- Opmaak en opvolging van sociale documenten.
- Proactief opvolgen van sociaal-juridische wijzigingen en deze correct implementeren.
- Eerste aanspreekpunt zijn voor vragen over sociale wetgeving, loonadministratie en payroll.
- Ondersteuning bieden bij on- en offboarding: arbeidsovereenkomsten, onthaal, personeelsgegevens en ontslagdocumenten.
- Actieve bijdrage leveren aan het retentiebeleid door signalen en verbeterpunten te bespreken met HR en leidinggevenden.
- Administratieve opvolging van personeelsdossiers en periodieke rapportering.
Geboden wordt
- Een familiale en collegiale werksfeer met ruimte voor initiatief.
- Interne en externe opleidingskansen via een eigen academy.
- Competitieve verloning met maaltijdcheques, ecocheques en groepsverzekering.
- 32 verlofdagen (incl. 12 ADV-dagen) met verlof gelijklopend aan de schoolvakanties.
- Een mentor die je begeleidt bij je opstart en integratie.
- Deelname aan teambuildings, sportevenementen en gezellige teamactiviteiten.
Profiel kandidaat
- Bachelor diploma of gelijkwaardige ervaring binnen payroll of personeelsadministratie.
- Grondige kennis van sociale wetgeving.
- Nauwkeurig, cijfermatig sterk en goed georganiseerd.
- Communicatief vlot in het Nederlands, Frans en Engels.
- Ervaring met EasyPay is een troef.
- Je bent proactief, discreet en werkt graag in team.
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...