Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Onze klant is een stabiele en familiale speler in de voedingsindustrie, bekend om zijn kwaliteitsvolle producten en mensgerichte aanpak. Vanuit hun moderne site werk je nauw samen met plantmanagers, ingenieurs en collega’s op de werkvloer. Je krijgt een brede en impactvolle rol waarin je administratie combineert met opleidingscoördinatie en procesopvolging.
Als administratief medewerker binnen productie ben jij de verbindingspersoon tussen de vloer, teamleiders en ondersteunende diensten. Je zorgt voor een vlotte administratieve opvolging én ondersteunt mee de ontwikkeling van collega’s via opleidingen.
- Je verwerkt productiegegevens en prestaties nauwkeurig in het ERP-systeem;
- Je controleert voorraden van grondstoffen en verpakkingsmateriaal, signaleert tekorten en stuurt bij;
- Je analyseert prestaties en helpt verbeterpunten formuleren (efficiëntie, planning, structuur);
- Je werkt mee aan het opleidingsplan voor operatoren en nieuwe medewerkers;
- Je organiseert en begeleidt interne opleidingen (niet-technisch), en ontwikkelt ondersteunend materiaal;
- Je volgt leertrajecten van collega’s op en houdt hun evolutie bij in het systeem;
- Je werkt nauw samen met teamleiders, technische dienst en HR.
Geboden wordt
- Een vast contract bij een stabiele en groeiende onderneming binnen de voedingssector;
- Een brutoloon vanaf €3.200/maand, met groeimarge naargelang ervaring en inzet;
- Maaltijdcheques van €8/dag, en optioneel groeps- en hospitalisatieverzekering;
- Flexibele werkuren: starten tussen 8u en 10u, eindigen vanaf 15u30 – met tijdsregistratie;
- ADV-regeling: 6 ADV-dagen, 4 extra verlofdagen en een anciënniteitsdag vanaf jaar 2;
- Fietsleasing via het bedrijf;
- Een betrokken en mensgerichte werkomgeving waarin jij impact hebt op de werking van de productieafdeling.
Profiel kandidaat
- Je hebt een bachelordiploma en bij voorkeur een eerste ervaring in een productie- of industriële omgeving;
- Je werkt vlot met Excel en leert snel nieuwe software aan (ERP, opleidingsmodules);
- Je bent gestructureerd, nauwkeurig en hebt oog voor processen én mensen;
- Je bent communicatief sterk, zelfstandig en hands-on ingesteld;
- Je spreekt vlot Nederlands en werkt graag in een omgeving met korte lijnen;
- Je haalt voldoening uit het coachen en ondersteunen van medewerkers op de werkvloer;
- Je hebt stabiele werkervaring.
Leuven
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...