Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job
Klantgerichtheid
Gedrevenheid
Enthousiasme

Wij bieden

min € 17,70 – max € 19,00
Brandstof- of elektrische wagen
Tot 2 dagen per week
Op basis van CAO90

Waarom onze organisatie

Select kenmerkt zich door de balans tussen het menselijke en commerciële aspect binnen HR.
We houden van ownership bij Select: neem zelf initiatieven en omarm de vrijheid binnen je job!
Select is een familiebedrijf waar veel aandacht is voor het welzijn van iedereen.

Taken en verantwoordelijkheden

Als TECHNISCH OPERATOR kom je terecht in een innovatief kempisch bedrijf met een eigen engineeringafdeling.
Onze klant ontwikkelt en bouwt zelf hun productiemachines, en is voortdurend op zoek naar nieuwe technieken / producten.

Waarom solliciteren?

  • Elke voorlaatste donderdag van de maand is er een afterwork drink voor de medewerkers
  • Medewerkers die in ploegen werken krijgen per kwartaal een budget om samen een leuke activiteit te doen
  • Ook is er een jaarlijks groot personeelsfeest
  • Er is heel weinig verloop
  • Er zijn superveel opleidingsmogelijkheden: vb doorgroei naar technieker, engineer
  • Goede verloning;
  • Vast verlof tussen kerst en nieuw, aangevuld met ADV dagen die je vrij kan nemen;
  • Zeer innovatief bedrijf: ze zijn onder andere bezig met het ontwerpen van een plastiek beker met chip voor op de voetbal: als je de beker in de "vuinisbak" werpt scant deze de chip, en krijg je je statiegeld op je bancontact terug!

Als TECHNISCH OPERATOR maak je deel uit van een gloednieuwe productieafdeling, uitgerust met moderne machines.

Je bent verantwoordelijk voor het beheren van je eigen productielijn en het volgen van het productieproces van start tot finish!

Concreet takenpakket: 
  • Instellen van de machines: verschillende parameters finetunen en aanpassen
  • Ombouw van de machines, storingen oplossen, kwaliteitscontroles uitvoeren
  • Productiegegevens registreren
  • Zelfstandig een productielijn opvolgen en draaiende houden

Geboden wordt

Wat hebben we in petto voor onze ideale TECHNISCH OPERATOR?

  • Een mooi uurloon: je start aan €17.70 - 19 euro / uur, en al na enkele maanden krijg je evaluaties waardoor het alleen maar stijgt, bij een positieve evolutie!
  • Leuke extra's: interessante ploegenpremie, maaltijdcheques, teambuildings
  • Een grondige opleiding in dagdienst, nadien volg je een vaste medewerker tijdens de shiften. Van zodra je alles onder de knie hebt, bedien je je eigen productielijn, onder leiding van de productiemanager
  • Het bedrijf zet sterk in op je persoonlijke ontwikkeling, je krijgt er ruime kansen om trainingen te volgen
  • Stabiele teams met zeer weinig verloop, je komt dus terecht bij ervaren collega's die je snel de kneepjes van het vak zullen aanleren
  • Werkzekerheid en stabiliteit in een zeer dynamische technische omgeving
  • Leuke werksfeer, er zijn veel mogelijkheden om samen met je collega's toffe dingen te doen !! 

Profiel kandidaat

Als TECHNISCH OPERATOR kom je terecht in een innovatief kempisch bedrijf met een eigen engineeringafdeling.
Onze klant ontwikkelt en bouwt zelf hun productiemachines, en is voortdurend op zoek naar nieuwe technieken / producten.

Waarom solliciteren?

  • Elke voorlaatste donderdag van de maand is er een afterwork drink voor de medewerkers
  • Medewerkers die in ploegen werken krijgen per kwartaal een budget om samen een leuke activiteit te doen
  • Ook is er een jaarlijks groot personeelsfeest
  • Er is heel weinig verloop
  • Er zijn superveel opleidingsmogelijkheden: vb doorgroei naar technieker, engineer
  • Goede verloning;
  • Vast verlof tussen kerst en nieuw, aangevuld met ADV dagen die je vrij kan nemen;
  • Zeer innovatief bedrijf: ze zijn onder andere bezig met het ontwerpen van een plastiek beker met chip voor op de voetbal: als je de beker in de "vuinisbak" werpt scant deze de chip, en krijg je je statiegeld op je bancontact terug!

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Operator' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Logo Select HR

Operator in 2 ploegen

Select HR
Grobbendonk  (23 km)

Onze arbeidsvoorwaarden

Op basis van CAO90
Pensioensparen
Enkel en dubbel vakantiegeld
20 wettelijke verlofdagen + 12 ADV-dagen + 1 anciënniteitsdag per 5 jaar in dienst bij Select
Dertiende maand
Resultaat afhankelijke bonus
Maaltijdcheques & ecocheques
Onkostenvergoeding
Hospitalisatieverzekering
Tot 2 dagen per week
Vergoeding telefoonkosten
Vergoeding internetkosten
Flexibele werktijden
Laptop
Brandstof- of elektrische wagen
Op te nemen via cafetariaplan (13e maand)
Indien nodig
Eigen parkeergelegenheid
Afhankelijk van kantoor
Tankkaart nationaal (internationaal op te nemen via cafetariaplan)
Laadpaal voor elektrische wagen
Geboortecadeau
Familieleden kunnen voordelig toetreden tot hospitalisatieverzekering
Sinterklaasactiviteit op maat van kinderen
Afhankelijk van de uitgevoerde functie + toegang tot intern opleidingsaanbod.
Deelname aan Employee Assistance Program van Pulso in kader van wellbeing beleid
Kortingen via Benefits at work
Eindejaarscadeau

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Het eerste interview met je toekomstige leidinggevende kan plaatsvinden op locatie of via een videocall.
Assessment
In een assessment met HR polsen we naar jouw vaardigheden
Tweede interview
Voor we overgaan tot een finaal voorstel, is er een laatste interview met onze co-CEO.
Aanbod
We doen een loonvoorstel
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stellen we het contract op
Onboarding
Tijdens jouw eerste weken krijg je de nodige ondersteuning onder meer dankzij onze interne opleidingen
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Select Group is een familiebedrijf met hoofdzetel in Antwerpen, België, en omvat verschillende HR-dienstverlenende bedrijven die actief zijn in verschillende landen, waaronder België, Nederland, Luxemburg, Frankrijk, het Midden-Oosten, Marokko, Senegal en Ivoorkust. Met onze verschillende merken kunnen we een breed scala aan projectoplossingen en HR-diensten aanbieden. De hulp die we klanten kunnen bieden, hangt af van wie ze zijn en wat de uitda...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.