Wij vragen
38 uur
Reguliere job
Gemotiveerd zijn om bij te leren en nieuwe vaardigheden te ontwikkelen.
Tonen van inzet op de werkvloer.
Zich betrokken voelen bij het werk en de impact ervan op het team of bedrijf.
Wij bieden
Jobs in uiteenlopende sectoren, voor interim én vast werk, op elk niveau.
Waarom onze organisatie
Nummer 2 op de Belgische uitzendmarkt.
Dagelijks meer dan 10.000 mensen aan het werk.
Zowel voor tijdelijke opdrachten via interim als voor vaste aanwervingen.
Taken en verantwoordelijkheden
Description
- Je zorgt ervoor dat binnenkomende en vertrekkende treinen goed in onze planning staan.
- Je maakt boekingen en vult de nodige documenten in, zoals vrachtbrieven.
- Je hebt dagelijks contact met klanten, treinoperatoren en collega’s van de planning.
Deze internationale logistieke speler met 3.000 werknemers is actief in het goederenvervoer via zee, spoor en weg en biedt totaaloplossingen binnen Europa.
Profile- Je hebt al wat ervaring in administratie, klantendienst of planning.
- Je werkt graag samen met collega's, maar je neemt ook vlot initiatief als dat nodig is.
- Je bent een kei in orde en structuur, zelfs als het druk wordt.
- Je kan vlot met verschillende programma's werken.
- Je spreekt en schrijft vlot Nederlands én Engels. Als je ook wat Frans of Duits kent, is dat mooi meegenomen!
- MS Office (Excel, Word, Outlook) is voor jou bekend terrein.
- Je bent flexibel ingesteld en vindt het geen probleem om in shiften te werken (tussen 6u30 en 23u).
- Ook een weekenddienst schrikt je niet af: die komt ongeveer 1 keer om de 4 weken.
- Een boeiende voltijdse job in een dynamische havenomgeving waar geen dag dezelfde is.
- Een aantrekkelijk loon volgens de barema’s van PC 226.
- Extra’s zoals maaltijdcheques, ecocheques en een groepsverzekering.
- Een werkweek van 38 uur, aangevuld met 6 ADV-dagen en 4 extra sectorale verlofdagen.
Job alert maken
Maak een job alert voor 'planner' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
Onze waarden
Professionaliteit
Start People werkt met expertise en integriteit, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid centraal staan in elke stap van het HR-proces.
Verbondenheid
Samenwerking en mensgerichtheid vormen de kern; medewerkers, klanten en kandidaten worden met respect en betrokkenheid benaderd.
Resultaatgerichtheid
De focus ligt op het behalen van concrete resultaten voor zowel werkzoekenden als bedrijven, met een pragmatische en doelgerichte aanpak.
Vooruitgang
Continue verbetering en innovatie zijn essentieel; Start People investeert in groei, opleiding en toekomstgerichte oplossingen.
Passie
Gedrevenheid en enthousiasme kenmerken de manier van werken, met een oprechte inzet om mensen aan een passende job te helpen.
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Cv bezorgen
Je solliciteert op een vacature of spontaan, en bezorgt je cv via de website.
Screening
Ofwel telefonisch: eerste gesprek met een recruiter als er een passende vacature is.
Ofwel online selectietraject, gevolgd door een persoonlijk gesprek op kantoor.
Starten
Als alles goed zit, teken je snel je contract en kan je aan de slag.
Hier ga je werken: Start People
Start People is een toonaangevend HR-partner gespecialiseerd in het verbinden van talent met bedrijven. Als nummer 2 op de Belgische uitzendmarkt zet Start People dagelijks meer dan 10.000 mensen aan het werk. Of je nu op zoek bent naar een tijdelijke opdracht via interim of een vaste job, wij helpen je aan werk dat bij je past. Bij ons vind je altijd actuele vacatures in jouw regio, dus ga direc...
Ik wil meer weten over Start People