Wij vragen
38 uur
Reguliere job
Gemotiveerd zijn om bij te leren en nieuwe vaardigheden te ontwikkelen.
Tonen van inzet op de werkvloer.
Zich betrokken voelen bij het werk en de impact ervan op het team of bedrijf.
Wij bieden
Jobs in uiteenlopende sectoren, voor interim én vast werk, op elk niveau.
Waarom onze organisatie
Nummer 2 op de Belgische uitzendmarkt.
Dagelijks meer dan 10.000 mensen aan het werk.
Zowel voor tijdelijke opdrachten via interim als voor vaste aanwervingen.
Taken en verantwoordelijkheden
Description
Als onderhoudstechnieker zal je instaan voor:
- Onderhoud en herstel van reeds geplaatste industriële installaties.
- Uitvoeren van periodieke onderhoudscontroles, reparaties en storingen verhelpen.
- Klanten te woord staan en advies verlenen om toekomstige storingen te vermijden.
- Meehelpen bij het verbeteren en wijzigingen aan het machinepark.
- Analyseren van terugkerende problemen en verbetervoorstellen uitwerken.
- Meedraaien in een collegiaal wachtsysteem samen met andere collega's.
Je zal tewerkgesteld worden bij een bedrijf dat gespecialiseerd is in outsourcing van techniekers.
Profile- Je behaalde een bachelor diploma in een technische, relevante richting of hebt minstens 2 jaar relevante ervaring als onderhoudstechnieker (elektromechanisch)
- Je hebt een uitstekende kennis Nederlands, een mondje Frans is meegenomen.
- Je beschikt over een rijbewijs B
- Je beschikt over een gezonde dosis zelfstandigheid
- Je bent betrouwbaar en gemotiveerd, half werk staat niet in jouw woordenboek.
- Je bent in het bezit van een vca attest.
- Je wordt tewerkgesteld in eigen regio.
Wat bieden wij voor de functie van Onderhoudstechnieker?
- Een voltijdse tewerkstelling met vast contract na positieve evaluatie.
- Een aantrekkelijke verloning van €19/u bruto
- Een bedrijfswagen MET tankkaart - Privégebruik mogelijk
- Fietsleasing
- Maaltijdcheques van €10
- Hospitalisatieverzekering
- Ecocheques van €250 per jaar.
- Onkostenvergoeding van €50 per maand.
- Benefits at work
- Eindejaarspremie.
- Bonussysteem.
LOKEREN
(21 km)
Onze waarden
Professionaliteit
Start People werkt met expertise en integriteit, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid centraal staan in elke stap van het HR-proces.
Verbondenheid
Samenwerking en mensgerichtheid vormen de kern; medewerkers, klanten en kandidaten worden met respect en betrokkenheid benaderd.
Resultaatgerichtheid
De focus ligt op het behalen van concrete resultaten voor zowel werkzoekenden als bedrijven, met een pragmatische en doelgerichte aanpak.
Vooruitgang
Continue verbetering en innovatie zijn essentieel; Start People investeert in groei, opleiding en toekomstgerichte oplossingen.
Passie
Gedrevenheid en enthousiasme kenmerken de manier van werken, met een oprechte inzet om mensen aan een passende job te helpen.
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Cv bezorgen
Je solliciteert op een vacature of spontaan, en bezorgt je cv via de website.
Screening
Ofwel telefonisch: eerste gesprek met een recruiter als er een passende vacature is.
Ofwel online selectietraject, gevolgd door een persoonlijk gesprek op kantoor.
Starten
Als alles goed zit, teken je snel je contract en kan je aan de slag.
Hier ga je werken: Start People
Start People is een toonaangevend HR-partner gespecialiseerd in het verbinden van talent met bedrijven. Als nummer 2 op de Belgische uitzendmarkt zet Start People dagelijks meer dan 10.000 mensen aan het werk. Of je nu op zoek bent naar een tijdelijke opdracht via interim of een vaste job, wij helpen je aan werk dat bij je past. Bij ons vind je altijd actuele vacatures in jouw regio, dus ga direc...
Ik wil meer weten over Start People