Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Wij bieden

€ 22,00

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Taken en verantwoordelijkheden

Voor een stabiele en sterk geautomatiseerde industriële speler in regio Pelt zoeken wij een Elektricien Onderhoud die zijn technische carrière wil uitbouwen binnen een professionele productieomgeving.

Je komt terecht in een bedrijf dat sterk inzet op de ontwikkeling van jonge technische talenten. Dankzij een uitgebreid opleidingstraject, de begeleiding van ervaren collega's en duidelijke doorgroeipaden krijg je de kans om jezelf te ontplooien tot een volwaardige onderhoudstechnieker.
Als Elektricien word je stap voor stap opgeleid door ervaren techniekers en krijg je de kans om mee te werken aan het onderhoud van complexe installaties en productiemachines.

Wat ga je doen?

  • Onder begeleiding meewerken aan het elektrisch onderhoud van industriële installaties;
  • Elektromotoren aansluiten, loskoppelen en controleren;
  • Assisteren bij het opsporen en analyseren van elektrische storingen;
  • Preventieve onderhoudstaken uitvoeren volgens onderhoudsplanningen en checklists;
  • Elektrische componenten vervangen en testen waar nodig;
  • Ondersteunen bij storingsinterventies om de continuïteit van de productie te garanderen;
  • Technische schema's leren interpreteren en gebruiken tijdens onderhoudswerken;
  • Correct registreren van uitgevoerde interventies;
  • Werken volgens de geldende veiligheids-, kwaliteits- en milieunormen;
  • Intensief samenwerken met ervaren techniekers en productiecollega's.

Geboden wordt

Je kiest hier voor een werkgever die investeert in opleiding, begeleiding en een langdurige samenwerking.

Wat mag je verwachten?

  • Onmiddellijk een contract van onbepaalde duur;
  • Basisloon van +- €22/u, afhankelijk van diploma en ervaring;
  • Duidelijk groeipad met loonontwikkeling op basis van competenties en ervaring;
  • Ploegenpremies, wachtdienstvergoedingen en overuren volgens cao;
  • Maaltijdcheques;
  • Ecocheques;
  • Bonusregeling;
  • Groepsverzekering;
  • Extra verlofdagen bovenop de wettelijke vakantie;
  • Fietsleasing;
  • Uitgebreid on-the-job opleidingstraject;
  • Technische opleidingen en bijscholingen;
  • Reële doorgroeimogelijkheden binnen de technische dienst;
  • Stabiele werkomgeving waar veiligheid, begeleiding en werkzekerheid centraal staan.
Interesse in deze technische uitdaging? Stuur jouw cv naar laura.vandyck@selecthr.be of neem contact op via 014 56 50 08.

Profiel kandidaat

Je bent een leergierige technieker die graag zijn eerste stappen zet binnen een industriële onderhoudsomgeving en een sterke interesse heeft in elektriciteit.

Wij zoeken jou als je :

  • Beschikt over een diploma secundair onderwijs in een technische richting, zoals elektriciteit, elektromechanica of industriële technieken;
  • Een goede basiskennis elektriciteit meebrengt;
  • Interesse hebt in industriële installaties en onderhoudstechnieken;
  • Basiskennis hebt van Outlook, Excel en Word;
  • Bereid bent om op termijn deel te nemen aan wachtdiensten, ploegenwerk en occasionele overuren.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'servicemonteur installatietechniek' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR

Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.