Wij vragen
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Bij Select Projects staat de ervaring die de klant heeft met onze medewerkers centraal. Het zijn onze consultants die zorgen voor een optimale ervaring, door de hoogste kwaliteit te leveren. Jouw vakmanschap staat hierin centraal en je kan bij Select Projects verder groeien, zodat jij de beste versie van jezelf wordt én geeft. Als consultant breng jij kennis en kunde en heb jij de wil om te slagen. Wat daar tegenover staat?
Select Projects biedt inhoudelijk interessante projecten, doorgroeimogelijkheden, autonomie, vertrouwen, opleidingen en vakkundige collega’s waar je van kunt leren. Hierdoor kun jij volop werken aan je professionele groei en persoonlijke ontwikkeling.
Bij Select Projects maak je niet alleen onderdeel uit van het team bij de klant. Ook met je collega-consultants in het veld vorm jij een team. We hebben familiaire waarden waarbij we elkaar helpen en aandacht hebben voor elkaar. Hierdoor kun jij de beste versie van jezelf worden én geven. Werken bij Select projects betekent dat je werkt aan je vakmanschap en daardoor de specialist bent in je vak.
Voor een farmaceutische klant in Beerse zijn wij op zoek naar een MSAT Technical Owner. In deze veelzijdige functie ben je verantwoordelijk voor de technische aspecten van Lifecycle Management (LCM), procesoptimalisatie en strategische initiatieven binnen de productie- en supply chain-omgevingen. Je speelt een sleutelrol in de planning, uitvoering en opvolging van technische projecten en werkt nauw samen met multidisciplinaire teams om hoogwaardige resultaten te garanderen.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Vertegenwoordigen van MSAT in de Value Chain Team (VCT) en coördineren van productgerelateerde technische activiteiten.
- Bijdragen aan langetermijnstrategieën, inclusief supply chain-scenario’s en impactanalyses.
- Leiden van complexe productonderzoeken en verbeteringen in productieprocessen (bijvoorbeeld COGS-verbeteringen en procesharmonisatie).
- Ondersteunen van technische projecten, escalaties en CAPA’s (correctieve en preventieve acties).
- Zorgen voor een soepele overdracht van technische verantwoordelijkheid na lanceringen.
- Voorbereiden op en ondersteunen van inspecties en indieningen bij gezondheidsautoriteiten.
- Beheren van globale SOP’s en implementeren van nieuwe regelgeving.
- Coördineren van Communities of Practice (CoP) en harmonisatieprojecten tussen verschillende productiesites.
- Verbeteren van procedures en processen om efficiëntie te verhogen en auditobservaties te adresseren.
- Ondersteunen van procesvalidatie en zorgen voor afstemming met interne en externe stakeholders.
Geboden wordt
Select Projects zorgt ervoor dat je in een aangename werkomgeving terecht komt met leuke collega’s waar teamspirit centraal staat. We organiseren after works, personeelsfeesten, sportevents, teambuildings, …
We bieden je mogelijkheden om je te ontplooien en verder te ontwikkelen. Zo stippelen we samen met jou een opleidingstraject uit op maat van jouw toekomstplannen en behoeften. Bij Select Projects kun jij dus de beste versie van jezelf worden én geven.
Daarnaast biedt Select Projects je een vast contract voor onbepaalde duur aan met het volgende loonpakket:
- Een brutoloon per maand, afhankelijk van het aantal jaren relevante ervaring en de keuze voor een bedrijfswagen
- Mogelijkheid tot een elektrische bedrijfswagen met laadpas of laadpaal
- €7 maaltijdcheques per volledig gewerkte dag
- €250 ecocheques per volledig gewerkt jaar
- €75 netto onkostenvergoeding per maand
- Groeps- en hospitalisatieverzekering
- 12 ADV-dagen per volledig gewerkte jaar
- Eindejaarspremie
- Enkel en dubbel vakantiegeld
- Bonussysteem: collectieve bonus (CAO 90) en individuele bonus
- Optie om deel te nemen aan het Flex Income Plan
- Toegang tot het Employee Assistance Program (EAP) als onderdeel van ons welzijnsbeleid
- Mogelijkheid om opleidingen te volgen via onze Select Academy
- Attenties bij gelegenheden zoals Sinterklaas, Pasen, ...
- Gratis toegang tot het kortingsplatform Ekivita en Benefits@work
Profiel kandidaat
- Ingenieur, wetenschappelijke achtergrond of gelijkwaardig in een technisch veld (chemie, farmacie, biologische wetenschappen, chemische technologie).
- Minimaal enkele jaren ervaring in procesontwikkeling, technische transfers en ondersteuning van biotechnologische producten.
- Kennis van documentbeheersystemen (zoals RIMdocs, Truvault, SAP) en projectmanagementtools (Planisware, MS Office).
- Ervaring met procesoptimalisatie, probleemoplossing en regulatory documentatie.
- Begrip van GMP, EHS en andere regelgeving binnen de farmaceutische sector.
- Sterk leiderschap in cross-functionele teams en het vermogen om complexe projecten te beheren.
- Uitstekende communicatieve en samenwerkingsvaardigheden, met een focus op het motiveren en beïnvloeden van anderen.
- Flexibiliteit, een proactieve houding en een "can-do"-mentaliteit.
- Resultaatgericht en in staat om te werken onder druk met strikte deadlines.
- Vloeiend in Nederlands & Engels
- Je staat open om te reizen (10% binnenlandse en intercontinentale reizen)
Job alert maken
Anderen bekeken ook
TECHNIEKER | VASTE NACHT
- Select HR
- Rijkevorsel (5 km)
TECHNISCH OPERATOR METAAL | MOOI LOON!
- Select HR
- Olen (18 km)
Diagnosetechnieker met doorgroeimogelijkheden
- Select HR
- Brasschaat (24 km)
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Select HR
Select Group is een familiebedrijf met hoofdzetel in Antwerpen, België, en omvat verschillende HR-dienstverlenende bedrijven die actief zijn in verschillende landen, waaronder België, Nederland, Luxemburg, Frankrijk, het Midden-Oosten, Marokko, Senegal en Ivoorkust. Met onze verschillende merken kunnen we een breed scala aan projectoplossingen en HR-diensten aanbieden. De hulp die we klanten kunnen bieden, hangt af van wie ze zijn en wat de uitda...
Ik wil meer weten over Select HR