Wij vragen
40 uur
Lager secundair
Reguliere job
Een positieve ingesteldheid. Je bent enthousiast en toont zin om te werken.
Je komt afspraken na, bent stipt en communiceert open.
Je toont betrokkenheid bij je werk en bij de klant waar je aan de slag gaat.
Wij bieden
Marktconform salaris.
Benefits@work
Waarom onze organisatie
Geen verrassingen, wel heldere afspraken.
Geen standaardwerk, maar kansen op groei!
We zijn jouw sparringpartner, jouw coach en jouw vertrouwenspersoon!
Onze recruiter
Kelly Leynen
Taken en verantwoordelijkheden
Voor onze klant, een belangrijke speler in de Belgische vleesindustrie, zijn wij op zoek naar een gemotiveerde Magazijnmedewerker Diepvries om het team te versterken van maandag tot vrijdag van 06u00 tot 15u00.
Wat ga je doen?- Voorraadbeheer: Beheer de voorraad in de diepvries en zorg ervoor dat deze altijd up-to-date is.
- Bestellingen voorbereiden: Maak bestellingen klaar voor verzending en zorg voor een correcte afhandeling.
- Informatica: Leer het interne informaticasysteem correct te gebruiken voor voorraadbeheer en orderverwerking.
- Kwaliteitsbewaking: Waak over de kwaliteit van de afgewerkte producten en zorg dat deze voldoen aan de gestelde eisen.
- Leveringen: Zorg voor het tijdig en correct afleveren van de bestellingen.
Geboden wordt
- Diepvriespremie: 10% diepvriespremie, ongeacht welke uren je werkt.
- Werksfeer: Een aangename, collegiale werksfeer waarin samenwerking en respect centraal staan.
- Salaris: Een marktconform loon dat aansluit bij je ervaring en vaardigheden, met de mogelijkheid om te kiezen voor een bedrijfswagen met tankkaart of extra loon.
- Voordelen: Maaltijdcheques ter waarde van €7,45 per dag en 12 betaalde ADV-dagen.
- Structuur: Een vlakke bedrijfsstructuur waarin de zaakvoerder en een externe CEO actief aanwezig zijn.
- Familiebedrijf: Werken binnen een familiebedrijf waar een persoonlijke benadering en directe communicatielijnen centraal staan.
- Werkuren: Een werkweek van 40 uur met 12 betaalde ADV-dagen. Je werkt van maandag tot vrijdag van 06u00 tot 15u00.
- Zelfstandigheid: Er wordt een bepaalde mate van zelfstandigheid verwacht van alle medewerkers.
Ben jij de magazijnmedewerker die wij zoeken? Stuur dan je sollicitatie naar lommel.jobs@glowi.be of neem telefonisch contact op voor meer info 011361313.
Wij kijken alvast uit naar je sollicitatie!
Profiel kandidaat
Om in aanmerking te komen voor deze functie, voldoe je aan de volgende criteria:
- Temperatuurbestendigheid: Je kunt werken in diepvriestemperaturen en je bent in staat om beschermende kledij te dragen.
- Reachtruck ervaring: Ervaring in het rijden met een reachtruck is een pluspunt.
- Orderverwerking: Je hebt kennis en ervaring in het opnemen van orders en kunt goed overweg met een PC.
- Zelfstandigheid: Je kunt zelfstandig en nauwgezet werken, met een hoge mate van verantwoordelijkheid.
Persoonsgebonden competenties:
- Verantwoordelijkheid
- Zelfstandigheid
Meer informatie
Voor meer vragen helpt ons uitzendconsulent Kelly Leynen u graag verder.
Job alert maken
Maak een job alert voor 'Medewerker diepvries' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
Al bij mij eerste gesprek met Anne van Glowi Jobs voelde ik dat ze echt meedacht. Ze stelde me voor om het eens te proberen in de voedingsindustrie. Intussen ben ik anderhalf jaar bezig en ik doe het enorm graag!
Bob Franssens
Magazijnier
Onze arbeidsvoorwaarden
Marktconform salaris.
Benefits@work
Onze waarden
Passie
We beginnen de dag met een zelfverzekerde, vaste tred en een kamerbrede glimlach. Geen wonder, want we zijn enthousiast over onze job en onze collega’s. En dat werkt aanstekelijk!
Authenticiteit
Iedereen is anders. Gelukkig maar. Onze omgeving is veilig voor iedereen. Wees dus gerust jezelf, vanuit je gevoel én je kwetsbaarheid. Benoem de zaken zoals ze zijn. We leren van elkaar.
Uitblinken
We geven elke dag het beste van onszelf. We halen het maximum uit elke opdracht, maken af waar we aan beginnen en zijn zelfkritisch. Ligt de lat hoog? Jazeker.
Waardering
Loopt alles goed? Ook dat mag benoemd worden. Graag zelfs. Want niets is vanzelfsprekend. Zo delen je collega’s mee in de vreugde.
Respect
Iedereen is uniek. We gaan respectvol om met onze collega’s en klanten. Begrip tonen, afspraken nakomen en de ander laten uitspreken, zijn evident.
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Solliciteer via onze website met je cv. We bellen of mailen je na maximaal 1 werkdag terug.
Telefonische screening
We leren elkaar kennen en overlopen samen je gegevens en werkervaring. Je krijgt de kans om aan te geven wat je graag wil doen, in welke regio en hoeveel je wil verdienen.
Eerste interview
Past jouw profiel bij een vacature? Dan plannen we een gesprek bij de klant en zorgen we dat je goed weet wat de job inhoudt.
Tweede interview
Soms volgt er nog een extra gesprek, afhankelijk van de functie en het proces bij de klant.
Aanbod
Verloopt alles zoals gepland? De klant doet een loonvoorstel. We nemen dit samen met jou door zodat alles duidelijk is.
Aangenomen
Zodra jij het loonvoorstel aanvaardt, stellen wij een contract op tussen jou en de klant.
Onboarding
Je start bij de klant, maar wij blijven bereikbaar. Heb je vragen of loopt iets niet zoals verwacht? Onze uitzendconsulenten staan klaar om je te ondersteunen.
Hier ga je werken: Glowi Jobs
Glowi Jobs brengt talent en werk dichter bij elkaar met een persoonlijke aanpak en oog voor diversiteit. We gaan verder dan een cv en zoeken altijd naar de juiste klik tussen mens en organisatie.
We hebben één doel voor ogen: de perfecte match vinden tussen kandidaat en klant.
Onze tactiek? Op lange termijn denken. Daarom passen we voor ondoordachte oplossingen en quick wins. We gaan voor...