Wij vragen

24 - 32 uur
Reguliere job

Wij bieden

Verloning volgens de geldende IFIC-barema's PC330
Maaltijdcheques
Fietsvergoeding en mogelijkheid tot fietsleasing

Waarom onze organisatie

De warme en familiale sfeer!
De groeikansen en mogelijkheden tot zelfontplooiing.
Traditie en innovatie gaan hand in hand.

Onze recruiter

Louis Cerizza en Renée De Maertelaere

Taken en verantwoordelijkheden

Zorggroep Guislain bestaat uit meerdere entiteiten, waaronder WZC Avondvrede, waar diverse expertises en mensen samenkomen. Samen zetten we ons in voor het mentale en fysieke welzijn van cliënten. Dat doen we vanuit onze traditie en gericht op innovatie.

 

Woonzorgcentrum Avondvrede zet in op warme zorg met een huiselijk en familiaal karakter, en heeft plaats voor 85 residentiële bewoners en 20 serviceflats. We streven naar kwaliteitsvolle, veilige en ethisch verantwoorde zorg, waarbij we belang hechten aan de inbreng van zowel bewoners, famile als het team. Door middel van onze leefgroepwerking zetten wij actief in op verbinding. Via een multidisciplinaire werking willen we tegemoet komen aan de wensen en noden van iedere bewoner.

Als medewerker cafetaria behoren volgende taken tot je pakket: 

  • Je serveert de maaltijden uit op bord en/of bedient deze aan tafel.
  • Je voert allerhande keukentaken uit, waaronder ook onderhoudstaken en afwas.
  • Je zorgt voor een correcte financiële afrekening via verschillende betaalmiddelen en je maakt de kassa op.

Geboden wordt

  • Contract van onbepaalde duur met een tewerkstelling 80% (5 dagen - 6u per dag)
  • Startdatum: onmiddellijke indiensttreding of startdatum in overleg.
  • Overname van relevante anciënniteit.
  • Verloning volgens de geldende barema’s in de sector, mogelijkheid tot aansluiting hospitalisatieverzekering (na 3 maanden dienst), tussenkomst in vervoersonkosten (auto of openbaar vervoer), fietsvergoeding, mogelijkheid tot fietslease, maaltijdcheques, kortingen (Benefits at work),  …

Profiel kandidaat

  • Je hebt een hands-on mentaliteit.
  • Je kan nauwkeurig werken, met aandacht voor orde en netheid en draagt hygiëne hoog in het vaandel.
  • Je bent sociaal, geduldig en gastvrij.
  • Je rapporteert aan de keukenverantwoordelijke.
  • Je communiceert goed met je collega's en leidinggevende.
  • Je werkt van maandag tem vrijdag van 9u tot 15u30 en uitzonderlijk eens in het weekend
  • Ervaring in de horeca is een pluspunt.
  • Je beheerst de Nederlandse taal (schrijven, lezen en praten)
  • Je werkt graag in een omgeving waar we veel belang hechten aan respect, betrouwbaarheid, professionaliteit alsook een warme familiale sfeer. Je geeft graag het beste van jezelf naar bewoners, familieleden en jouw team.

Meer informatie

Voor meer informatie over deze functie kan je contact opnemen met Ann De Sloover, keukenverantwoordelijke WZC Avondvrede (T - 09/239.09.40) of David De Moor, diensthoofd voedingsdienst Zorggroep Guislain (T - 09/216.33.11)

Meer informatie over WZC Avondvrede vind je op de website www.wzc-avondvrede.be

Solliciteren met brief en CV kan tot en met 13 september 2026 via mail naar ann.desloover@guislain.evara.be of david.demoor@guislain.evara.be 

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Medewerker Cafetaria' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Ik ben echt in een heel warm team terechtgekomen. Ik krijg ook de vrijheid om zelf mijn weg te vinden en mijn eigen competenties verder te ontwikkelen en in te zetten, dat is heel fijn.
Evy
Evy Ergotherapeute

Onze arbeidsvoorwaarden

Verloning volgens de geldende IFIC-barema's PC330
Maaltijdcheques
Fietsvergoeding en mogelijkheid tot fietsleasing
Mogelijkheid tot aansluiting hospitalisatieverzekering

Onze waarden

Respect
Aandacht voor het unieke van elke persoon, evenwaardigheid en krachtgericht werken
Vertrouwen
Vertrouwen geven en nemen, de basis voor alles, belangrijk voor de samenwerking, geeft verbondenheid en waardering
Betrokkenheid
Aansluiting zoeken en verbinding maken met elkaar, zowel tijdens formele als informele momenten.
Transparantie
Duidelijke, heldere en eerlijke communicatie

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Eens we je cv en motivatiebrief gekregen hebben, doen we een eerste screening.
Telefonische screening
Hebben we nog extra info nodig, dan krijg je van ons een telefoontje.
Eerste interview
Na een positieve screening van je cv en motivatiebrief nodigen wij jou uit voor een kennismakingsgesprek.
Tweede interview
Voor sommige vacatures volgt er nog een tweede gespreksronde.
Aanbod
Ben jij de best matchende kandidaat, dan doen we jou een contractvoorstel met overname van relevante anciënniteit.
Aangenomen
Proficiat! Je bent nu officieel lid van het team van Zorggroep Guislain. Vanaf nu gaan we samen verder op weg.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Zorggroep Guislain

Zorggroep Guislain is een groep waar heel diverse entiteiten, expertises en mensen samenkomen. Samen zetten we ons in voor het mentale welzijn van onze cliënten. Dat doen we vanuit onze traditie van innovatie. 
Elke dag bundelen zo'n 550 medewerkers er hun expertise om warme zorg te bieden aan mensen. De Zorggroep omvat een psychiatrisch ziekenhuis, een psychiatrisch verzorgingstehuis (PVT), een initiatief voor beschut wonen en een centrum vo...

Ik wil meer weten over Zorggroep Guislain
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.