Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair, Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Voor een logistieke speler in de Antwerpse haven zoeken wij een Magazijnmedewerker met ervaring op de heftruck, reachtruck en/of combitruck.

Als Magazijnmedewerker bent u een belangrijke schakel binnen het magazijn en zorgt u voor een vlotte goederenstroom.

Uw taken:
Laden en lossen van goederen volgens de vooropgestelde procedures.
Stockeren van goederen op de correcte locatie in het magazijn.
Scannen en registreren van inkomende en uitgaande pallets.
Controleren van producten, lotnummers en aantallen.
Uitvoeren van logistieke bewerkingen zoals labelen, verpakken en ompakken.
Signaleren van afwijkingen en meewerken aan kwaliteitscontroles.
Zorgen voor orde, netheid en een veilige werkomgeving.

Geboden wordt

U mag rekenen op:

  • Een stabiele voltijdse functie met snelle opstart.
  • Correcte en stipte verloning.
  • Een veilige en goed georganiseerde werkomgeving.
  • Interne begeleiding en kansen om verder te groeien.
  • Een familiale bedrijfscultuur waar respect, samenwerking en betrokkenheid centraal staan.

Profiel kandidaat

U bent de ideale kandidaat wanneer u:

  • Beschikt over een geldig heftruck-, reachtruck- en/of combitruckattest.
  • Bij voorkeur minstens 2 jaar ervaring hebt in een magazijnomgeving.
  • Ervaring hebt met scanning en logistieke processen.
  • Nauwkeurig werkt en veiligheid hoog in het vaandel draagt.
  • Vlot Nederlands spreekt en begrijpt.
  • Leergierig bent en graag verantwoordelijkheid neemt.
  • Graag samenwerkt in een team en collega's ondersteunt waar nodig.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'magazijnmedewerker' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR

Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over Belgiรซ, Nederland en Luxemburg.
ย 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.