Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job

Wij bieden

min € 2400,00 – max € 2900,00

Waarom onze organisatie

We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij iemand die energie krijgt van een perfect georganiseerd technisch magazijn? Werk je graag nauwkeurig, hou je van structuur en ben je op je best wanneer je de spil bent tussen onderhoud, productie en inkoop? Voor een modern productiebedrijf zoeken wij een gedreven Material Storage Officer (Magazijnbediende) die het MRO- en verpakkingsmagazijn volledig op rolletjes laat lopen.
In deze functie ben je verantwoordelijk voor het beheer van alle MRO-materialen en technische onderdelen die nodig zijn om de productie 24/7 draaiende te houden. Je zorgt voor een efficiënte ontvangst, opslag, controle en uitgifte van onderdelen. Dankzij jouw nauwkeurigheid en organisatievermogen blijft de technische beschikbaarheid van de installaties optimaal.

Kernverantwoordelijkheden

  • Magazijnbeheer (MRO & technische onderdelen)
  • Ontvangen, inspecteren, opslaan en uitgeven van MRO-materialen en technische spare parts.
  • Nauwkeurig beheren van voorraden en het monitoren van min/max-niveaus en kritieke onderdelen.
  • Orderpicking, verzending en staging van materialen voor gepland en spoedonderhoud.
  • Samenwerken met inkoop om tekorten, veroudering en kwaliteitsissues te voorkomen.
  • Signaleren van materiaaltekorten richting onderhoudsplanners en productie.
  • Afstemmen van voorraden met onderhoudsschema’s en geplande PM-acties.
  • Uitvoeren van tellingen
  • Evalueren van leveranciersretours, garantieclaims en kwaliteitsproblemen in samenwerking met inkoop.
  • Naleven van alle veiligheids- en ISO-regelgevingen, inclusief opslag van kritische materialen (smeermiddelen, gereedschappen, PBM’s, …).
  • Rapporteren over voorraadnauwkeurigheid, servicelevels en doorlooptijden.

Geboden wordt

Je komt terecht in een innovatieve productieomgeving waar je een essentiële rol opneemt in het technisch magazijnbeheer. Je krijgt de kans om mee te bouwen aan processen, verbeteringen door te voeren en jouw expertise in te zetten binnen een ambitieuze organisatie. 

Je ontvangt een aantrekkelijk pakket met o.a.:

  • Een brutoloon van €2400 - €2900 
  • Voltijdse functie in dagdienst
  • 42 vakantiedagen (incl. feestdagen)
  • Hospitalisatieverzekering
  • Groepsverzekering 
  • Maaltijdcheques
  • Doorgroeimogelijkheden en opleidingen
  • Extra voordelen die meegroeien met jouw carrière

Profiel kandidaat

Jouw profiel:

  • Ervaring in technisch magazijnbeheer, MRO-omgeving of onderhoudslogistiek.
  • Minimaal 3 jaar ervaring met spare parts beheer, liefst in een continue of 24/7 productieomgeving.
  • Kennis van mechanische/elektrische onderdelen en MRO-categorieĂ«n
  • Ervaring met SAP S/4 HANA en/of andere geavanceerde magazijn- of onderhoudssystemen
  • Zeer goede kennis van Nederlands en Engels.
  • Heftruckcertificaat of bereidheid dit te behalen.
  • Vertrouwd met veiligheids- en ISO-richtlijnen rond industriĂ«le opslag.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'magazijnbediende' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze waarden

Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Select HR


Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
 
Chez Select HR, tout comme...

Ik wil meer weten over Select HR
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.