Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair, Bachelor, Universitair / Master
Reguliere job
Nous acceptons tous types de candidats. Les exigences dépendent du type d’offre d’emploi.

Wij bieden

Échelle des salaires conforme à Barema
Retraite
Indemnité de vacances

Waarom onze organisatie

Approche personnalisée: on rencontre chaque intérimaire avant, pendant et après la mise au travail
Notre gestion administrative conforme à la législation
Des bonnes approches en matière de prévention, sécurité et hygiène

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Notre client est une entreprise reconnue du secteur automobile, active depuis de nombreuses années dans la région de Verviers. Réputée pour la qualité de ses services et son professionnalisme, elle recherche aujourd'hui un nouveau collaborateur afin de renforcer son équipe et accompagner son développement.

Vos responsabilités

En tant que Magasinier Automobile, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de l'atelier et du magasin de pièces.

Vos missions seront notamment les suivantes :

  • Accueillir, conseiller et servir les clients au comptoir ;
  • Préparer les commandes de pièces détachées ;
  • Assurer la préparation des pièces pour l'atelier en fonction du planning des interventions ;
  • Réceptionner les marchandises et contrôler leur conformité ;
  • Effectuer le déchargement, le rangement et le stockage des pièces ;
  • Gérer et optimiser les stocks en collaboration avec le responsable après-vente ;
  • Réaliser les inventaires périodiques ;
  • Assurer le suivi administratif lié aux commandes, livraisons et mouvements de stock ;
  • Veiller à la disponibilité des pièces nécessaires aux mécaniciens.

Geboden wordt

Ce que notre client vous offre

  • Un emploi stable au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur automobile ;
  • Un environnement de travail professionnel et convivial ;
  • Une formation et un accompagnement lors de votre intégration ;
  • Une fonction variée avec de réelles responsabilités ;
  • Un package salarial attractif adapté à votre expérience ;
  • La possibilité d'intégrer une équipe passionnée par l'automobile.

Profiel kandidaat

Profil recherché

  • Vous disposez d'une expérience réussie de minimum 2 ans en tant que Magasinier Automobile ;
  • Vous possédez de bonnes connaissances en mécanique automobile et en pièces détachées ;
  • Vous êtes orienté solution et satisfaction client ;
  • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de stock ;
  • Vous êtes rigoureux, organisé et capable d'anticiper les besoins de l'atelier ;
  • Vous appréciez le travail en équipe ;
  • Vous maîtrisez parfaitement le français.

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Supervisor Nacht | Transport

Aldi
Vilvoorde - Zaventem
Chez Peps je sentait que la personne était vraiment disponible et cherchait vraiment pour moi. La procédure était assez rapide chez Peps.
Cyrille
Cyrille Gestionnaire Payroll

Onze arbeidsvoorwaarden

Échelle des salaires conforme à Barema
Retraite
Indemnité de vacances
Jours de congé
Un treizième mois
La prime pour le travail en éq...
Un partenaire qui est toujours disponible, même pendant le weekend!

Onze waarden

Proximité
Nous sommes toujours disponible pour vos questions: au week-end, après les heures de travail, jour et nuit.
Énergie
Créativité, motivation, professionnalisme
Proactivité
Approche individuelle, pragmatique et efficace
Solutions
Pour tous les secteurs et tous les profils

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Application
Vous postulez pour un job chez Peps Intérim.
Première réaction
Notre collègue vous appelez pour demander les premières questions.
Premier interview
Nous vous invitons à l’agence pour un interview en personne et pour noter toutes les données.
Offre
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Contrat
Si vous êtes d’accord avec l’offre on vous présente un contrat et on met toute l'administration en ordre. Vous pouvez démarrer votre job chez notre client!
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Nous aidons chaque personne et chaque organisation à atteindre son meilleur potentiel, via le capital humain.
Peps Intérim est une entreprise indépendante et dynamique créée en 2005.
Elle est née du besoin rencontré par 3 chefs d’entreprises de disposer d’ouvriers techniques qualifiés de façon, tantôt temporaire, tantôt permanente et du souhait de confier la gestion de leurs ressources hu...

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