Wij vragen

32 - 40 uur
Hoger Secundair
Reguliere job
Je werkt graag en goed samen met collega’s en klanten
Je bent communicatief, mensgericht en kan goed luisteren.

Wij bieden

Minimum bruto maandloon €2.835,18 (IFIC)
Ruim opleidingsbudget in functie van de noden
Minstens 30 verlofdagen
Maaltijdcheques: € 8/gewerkte dag

Waarom onze organisatie

Stabiele werkgever
Maatschappelijke meerwaarde
Goede work-life balance

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Wil jij elke dag het verschil maken voor onze allerkleinsten?

Ons kinderdagverblijf is een warme, veilige plek waar kinderen spelenderwijs groeien. Wij zoeken een liefdevolle, enthousiaste kinderbegeleider die graag inspeelt op de noden van jonge kinderen en die houdt van werken in een hecht, professioneel team.

 

Wat ga je doen?

  • Je biedt zorg, veiligheid en geborgenheid aan kinderen van 0 tot 3 jaar.
  • Je begeleidt hen in dagelijkse activiteiten zoals spel, verzorging en eetmomenten.
  • Je stimuleert hun ontwikkeling met aandacht voor elk kind afzonderlijk.
  • Je werkt samen met collega’s en ouders om een open, vertrouwelijke sfeer te creëren.
  • Je krijgt ondersteuning van ons logistiek team, dat helpt met taken zoals het bereiden van fruitpapjes en andere praktische taken; zodat jij je maximaal kan richten op de kinderen.

Geboden wordt

Wat bieden wij jou?

  • Een job in een warme en professionele omgeving waar welzijn van kinderen en personeelsleden centraal staat.
  • Logistieke ondersteuning zodat jij vooral kan focussen op de begeleiding en zorg van de kinderen.
  • Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:
  • minstens 30 dagen verlof (voltijds)
  • maaltijdcheques van 8 euro
  • gratis hospitalisatieverzekering
  • mogelijkheid tot fietsleasing
  • ruime opleidingskansen zodat je verder kan groeien in je vak
  • Een contract van onbepaalde duur (salarisschaal IFIC).

Profiel kandidaat

Wie ben jij?

  • Je bent warm, geduldig en hebt een hart voor baby’s en peuters.
  • Je kan goed samenwerken en communiceert vlot met ouders en collega’s.
  • Je bent flexibel en stressbestendig, ook op drukke momenten.
  • Je beschikt over een diploma dat toegang geeft tot de functie van kinderbegeleider.
  • Je wil graag meebouwen aan een kinderdagverblijf waarin kwaliteit centraal staat.

Meer informatie

Voor meer informatie bekijk onze bedrijfspagina (klik op ons logo bovenaan de vacature).

Klaar om mee te zorgen voor warme kinderjaren?

Solliciteer online of stuur alle documenten (CV, motivatiebrief, uittreksel strafregister, kopie diploma) naar personeelsdienst@wemmel.be uiterlijk op 04/01/2026.

Vragen? Contacteer ons via personeelsdienst@wemmel.be of 02/462 17 42.

 

! Opgelet: het volledige sollicitatieproces (inclusief selectieproeven) verloopt uitsluitend in het Nederlands.



Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Synoniemen jobtitel

Kinderbegleider Kinderopvang

Job alert maken

Maak een job alert voor 'kleuterleider' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
Bij de gemeente Wemmel krijg ik de vrijheid om flexibel te werken, wat voor minder stress zorgt. Met een dochtertje zijn die glijdende uren mooi meegenomen. Bovendien is het werk erg afwisselend en is er een fijne sfeer onder de collega's.
Sanne Communicatiedienst

Onze arbeidsvoorwaarden

Minstens 30 verlofdagen
Maaltijdcheques: € 8/gewerkte dag
Salarisschaal conform niveau van de functie
Vakantiegeld
Ecocheques : € 160/jaar
Eindejaarstoelage
Lokale handelaarsbonnen: € 40/jaar
2de pensioenpijler van 3%
Gratis hospitalisatieverzekering
100% terugbetaling woon-werk met openbaar vervoer
Fietsleasing + fietsvergoeding
Gebruik van dienstvoertuigen voor dienstreizen: auto, (elektrische) fiets
Ruim opleidingsbudget in functie van de noden
Gratis lidmaatschap bib Wemmel
Aansluiting Gemeenschappelijke Sociale dienst Vlaanderen: premies, kortingen en andere voordelen
Jaarlijkse teambuilding

Onze waarden

Respect
We stellen ons neutraal op, met respect voor eenieder en zonder vooroordelen. We handelen in wederzijds vertrouwen en in overeenstemming met de richtlijnen op een consistente en discrete wijze.
Resultaatgericht
We leveren kwalitatief werk af binnen de afgesproken termijn en de beschikbare middelen.
Klantgericht
De klant staat steeds centraal. We helpen onze burgers en collega's op een professionele en correcte manier verder.
Persoonlijke ontwikkeling
Wie bij ons aan de slag gaat, kan rekenen op tal van opleidingsmogelijkheden. Aan persoonlijke ontwikkeling, creativiteit en frisse ideeën hechten wij veel belang.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Solliciteer online (via onze website) of via e-mail (personeelsdienst@wemmel.be)
Eerste reactie
We brengen je op de hoogte of je sollicitatiedossier werd goedgekeurd.
Schriftelijke proef
Via een gevalstudie of competentieproef worden de competenties en vaardigheden getest
Eerste interview
Mondeling gesprek waarin gepeild wordt naar de motivatie en de competenties
Aanbod
Als je slaagt voor de schriftelijke en mondelinge proef wordt je een voorstel gedaan.
Aangenomen
Ondertekening van je contract.
Onboarding
Welkom op je eerste werkdag!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Gemeentebestuur Wemmel


Wil jij graag jouw steentje bijdragen bij het realiseren van een aangename leefomgeving in Wemmel?
Wens je te werken bij een stabiele werkgever met een diverse dienstverlening waar de mens centraal staat? 
Breng jij graag nieuwe ideeën aan? 
Vind je een goede balans tussen werk en privé belangrijk? 
Dan zijn wij op zoek naar jou! Wemmel is een dynamisch lokaal bestuur, gelegen in de groene rand rond Brussel, waar het aangenaam ...

Ik wil meer weten over Gemeentebestuur Wemmel
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.