Wij vragen
32 - 40 uur
Hoger Secundair, Bachelor
Reguliere job
Wij bieden
min € 2800,00
Waarom onze organisatie
We kijken naar de persoon achter de cv en nemen onze tijd om jou echt te leren kennen.
Onze consultants geven tips over jouw cv en gaan op zoek naar een job die 100% bij je past.
We kennen onze klanten zeer goed, zo kunnen we jou optimaal voorbereiden.
Onze recruiter
Liesbeth Wallyn
Taken en verantwoordelijkheden
Bij deze topwerkgever stap je binnen in een warme, familiale sfeer waar vertrouwen en respect centraal staan. Je krijgt alle ruimte om zelfstandig te werken, initiatief te tonen en je commerciële talenten volop te benutten. En dat alles met een enthousiast team achter je dat altijd klaarstaat om je te ondersteunen.
- Klanten ontvangen die hun waardevolle spullen zoals munten, edelmetalen of verzamelobjecten willen verkopen;
- Luisteren naar hun wensen en een eerlijk voorstel uitwerken, onderhandelen doe je met flair;
- Advies geven aan verzamelaars en investeerders die op zoek zijn naar iets bijzonders;
- Wisseltransacties uitvoeren tussen verschillende buitenlandse valuta;
- Administratie correct en vlot afhandelen zodat alles netjes op orde is;
- Je eigen filiaal beheren binnen duidelijke richtlijnen en met steun van het hoofdkantoor.
Geboden wordt
- Een gevarieerde job met veel vrijheid en verantwoordelijkheid;
- Een aantrekkelijk salaris, aangevuld met maaltijdcheques en een maandelijkse bonus;
- Kilometervergoeding voor elke gewerkte dag;
- Een voltijdse werkweek van 38 uur, van maandag tot zaterdag (met één vrije zaterdag per maand);
- 20 verlofdagen per jaar om op adem te komen;
- Een stevige, betaalde opleiding van vier weken waarin je alle kneepjes van het vak leert.
Profiel kandidaat
- Je hebt een vlotte babbel en weet hoe je een deal sluit zonder druk;
- Je neemt graag initiatief en werkt zelfstandig alsof het je eigen zaak is;
- Klanten voelen zich meteen op hun gemak bij jou, professioneel én vriendelijk;
- Je ziet er verzorgd uit en straalt vertrouwen uit als het gezicht van je vestiging;
- Je bent flexibel en vindt het geen probleem om op zaterdag te werken;
- Ervaring in verkoop of in een financiële omgeving zoals bank, retail of edelmetalen is een pluspunt.
Job alert maken
Maak een job alert voor 'Kantoorhouder' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
Onze waarden
Mens centraal
Wij zetten de mens centraal
Toegevoegde Waarde
Wij creëren toegevoegde waarde
Integer
Wij handelen integer
Sociaal geëngageerd
Wij zijn sociaal geëngageerd
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Je solliciteert op onze website
Telefonische screening
In een eerste telefonische screening met HR leren we elkaar kennen.
Eerste interview
Is er een match met een bestaande vacature, dan mag je op gesprek bij onze klant. We bereiden je voor op dit gesprek, zodat je weet wat de job exact inhoudt.
Tweede interview
Afhankelijk van het sollicitatieproces van onze klant, kan een tweede gesprek worden ingepland.
Aanbod
Loopt alles goed? Dan doet de klant een loonvoorstel. We overlopen samen wat dit inhoudt.
Aangenomen
Van zodra het loonvoorstel aanvaard is door jou, stelt de klant een contract op. Gaat het om een interimopdracht, dan krijg je het contract van Select HR.
Onboarding
Je start bij de klant, maar we houden contact met elkaar. Loopt alles goed? Heb je vragen? Onze coaches staan voor jou klaar!
Hier ga je werken: Select HR
Bij Select HR ben jij het startpunt: waar ben jij goed in, wat wil je graag doen en welke talenten wil je nog ontwikkelen? Onze consultants luisteren en zijn volwaardige gesprekspartners. Samen met jou gaan ze op zoek naar een job die 100% bij je past, bij je competenties maar ook bij jou als mens.
Select HR maakt deel uit van Select Group en heeft 25 kantoren verspreid over België, Nederland en Luxemburg.
Chez Select HR, tout comme...