Wij vragen
Lager secundair
Reguliere job
Een positieve ingesteldheid. Je bent enthousiast en toont zin om te werken.
Je komt afspraken na, bent stipt en communiceert open.
Je bent woonachtig in België en spreekt goed Nederlands.
Wij bieden
Marktconform salaris.
Benefits@work
Waarom onze organisatie
Geen verrassingen, wel heldere afspraken.
Geen standaardwerk, maar kansen op groei!
We zijn jouw sparringpartner, jouw coach en jouw vertrouwenspersoon!
Onze recruiter
Sarah Hemelaer
Taken en verantwoordelijkheden
Internationale impact | Sterke begeleiding | Doorgroeimogelijkheden
Ben jij een starter of junior met een passie voor chemie en wil je meewerken aan producten die wereldwijd worden gebruikt? Zoek je een rol waarin je technische diepgang combineert met projectwerking en waar je stap voor stap kan groeien? Dan is deze functie iets voor jou.
Binnen de internationale business unit Professional Hygiene werk je mee aan het harmoniseren en professionaliseren van producten en R&D-processen over verschillende landen heen.
___________________________________________________________________
Als Junior Project Manager R&D start je in een begeleide rol en groei je geleidelijk in verantwoordelijkheid. Je maakt deel uit van een internationaal R&D-team en werkt mee aan projecten met echte impact op groepsniveau.
Concreet:
- Je ondersteunt internationale R&D-projecten rond standaardisatie en optimalisatie van chemische formules en producten
- Je werkt binnen een stage-gate projectstructuur en leert hoe R&D-projecten professioneel worden opgevolgd
- Je helpt mee om producten te laten voldoen aan Europese en lokale wetgeving, in samenwerking met Regulatory Affairs
- Je voert laboratoriumtesten uit en interpreteert resultaten, o.a. via:
- HPLC-analyses
- Applicatietesten
- Visuele testen
- Je draagt bij aan de ontwikkeling van gestandaardiseerde testmethodes die wereldwijd gebruikt worden
- Je schakelt met collegas uit productie, sales en marketing in verschillende landen
- Je bouwt tegelijk aan je technische expertise in chemie én je projectmanagementskills
- Je rapporteert aan de R&D Manager
Geboden wordt
- Een junior R&D-rol met internationale scope
- Een duidelijk opleidingstraject en groeipad binnen R&D
- Intensieve begeleiding en ruimte om te leren
- Werken in een stabiele, groeiende organisatie met focus op innovatie en duurzaamheid
- Een competitief loonpakket, afgestemd op je ervaring en groeipotentieel
- Samenwerking met experten over verschillende landen heen
Profiel kandidaat
- Je hebt een masterdiploma met focus op chemie
- Je bent starter of junior (eerste ervaring is een plus, geen must)
- Je werkt gestructureerd, analytisch en hebt oog voor kwaliteit
- Je bent leergierig en voelt je goed in een internationale werkomgeving
- Je communiceert vlot in Nederlands en Engels
Meer informatie
Voor meer vragen helpt ons uitzendconsulent Sarah Hemelaer u graag verder.
Evergem
(10 km)
Al bij mij eerste gesprek met Anne van Glowi Jobs voelde ik dat ze echt meedacht. Ze stelde me voor om het eens te proberen in de voedingsindustrie. Intussen ben ik anderhalf jaar bezig en ik doe het enorm graag!
Bob Franssens
Magazijnier
Onze arbeidsvoorwaarden
Marktconform salaris.
Benefits@work
Onze waarden
Passie
We beginnen de dag met een zelfverzekerde, vaste tred en een kamerbrede glimlach. Geen wonder, want we zijn enthousiast over onze job en onze collega’s. En dat werkt aanstekelijk!
Authenticiteit
Iedereen is anders. Gelukkig maar. Onze omgeving is veilig voor iedereen. Wees dus gerust jezelf, vanuit je gevoel én je kwetsbaarheid. Benoem de zaken zoals ze zijn. We leren van elkaar.
Uitblinken
We geven elke dag het beste van onszelf. We halen het maximum uit elke opdracht, maken af waar we aan beginnen en zijn zelfkritisch. Ligt de lat hoog? Jazeker.
Waardering
Loopt alles goed? Ook dat mag benoemd worden. Graag zelfs. Want niets is vanzelfsprekend. Zo delen je collega’s mee in de vreugde.
Respect
Iedereen is uniek. We gaan respectvol om met onze collega’s en klanten. Begrip tonen, afspraken nakomen en de ander laten uitspreken, zijn evident.
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Solliciteer via onze website met je cv. We bellen of mailen je na maximaal 1 werkdag terug.
Telefonische screening
We leren elkaar kennen en overlopen samen je gegevens en werkervaring. Je krijgt de kans om aan te geven wat je graag wil doen, in welke regio en hoeveel je wil verdienen.
Eerste interview
Past jouw profiel bij een vacature? Dan plannen we een gesprek bij de klant en zorgen we dat je goed weet wat de job inhoudt.
Tweede interview
Soms volgt er nog een extra gesprek, afhankelijk van de functie en het proces bij de klant.
Aanbod
Verloopt alles zoals gepland? De klant doet een loonvoorstel. We nemen dit samen met jou door zodat alles duidelijk is.
Aangenomen
Zodra jij het loonvoorstel aanvaardt, stellen wij een contract op tussen jou en de klant.
Onboarding
Je start bij de klant, maar wij blijven bereikbaar. Heb je vragen of loopt iets niet zoals verwacht? Onze uitzendconsulenten staan klaar om je te ondersteunen.
Hier ga je werken: Glowi Jobs
Glowi Jobs brengt talent en werk dichter bij elkaar met een persoonlijke aanpak en oog voor diversiteit. We gaan verder dan een cv en zoeken altijd naar de juiste klik tussen mens en organisatie.
We hebben één doel voor ogen: de perfecte match vinden tussen kandidaat en klant.
Onze tactiek? Op lange termijn denken. Daarom passen we voor ondoordachte oplossingen en quick wins. We gaan voor...